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C.c. Lavis 24.01.19
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Sulla.
Pubblicità.
Buonasera a tutti sono le 19 e 0 4 apriamo i lavori di questo Consiglio di oggi 24 gennaio 2019.
Sono presenti 17 Consiglieri ha comunicato ritardo il consigliere Della Giacoma Nommo nomino scrutatori Consigliere Donati e il Consigliere Moser scrutatori.
Diamo inizio con il primo punto all' ordine del giorno.
Differimento del termine di scadenza del pagamento dell' imposta di pubblicità relatore il Sindaco prego.
Sì grazie Presidente buona sera.
E differimento del termine di scadenza del pagamento dell' imposta di pubblicità.
E il 31 1 2019 è prevista la scadenza già fissata per legge del pagamento dell' imposta di pubblicità relativa alla componente cosiddetta permanente.
E del gettito come relativamente appunto al pagamento dell' imposta sulla pubblicità.
Quindi il concessionario deve far pervenire con congruo anticipo ai contribuenti l' invito di pagamento precompilato.
Però.
Su sollecitazione degli uffici e essendoci stata una sentenza della Corte costituzionale.
E inoltre disposizioni dell' articolo 1 commi cent' 917 319 della legge numero 145 del 2018 che appunto intervengono sull' argomento.
E l' Ufficio chiede consiglio di.
Di proporre una proroga fino al 31 3 2019.
In modo da poter ridefinire la tariffa secondo appunto questa sentenza e quindi inviare ai cittadini e il modulo insomma.
Giusto senza far appunto pagare i cittadini e poi magari metter mano in un secondo momento.
Questo è quanto grazie Presidente.
Grazie Sindaco è aperta quindi la discussione su questo argomento.
Non vedo nessuna prenotazione quindi.
Io passo alle eventuali dichiarazioni di voto consigliere Ugolini per il momento Movimento 5 Stelle.
Assessore Castellana per Vivi Lavis consigliere Piffer Roberto per la lista civica.
Consigliera Ceccato Monica per la Lega Nord consigliere pelli per i piatti Dorigatti per il Partito Democratico.
Pongo quindi in votazione il punto 1 all' ordine del giorno differimento del termine di scadenza del pagamento dell' imposta di pubblicità con voti espressi per alzata di mano favorevoli.
17 contrari nessuno astenuti nessuno è richiesta l' immediata eseguibilità di questa delibera con voti espressi per alzata di mano favorevoli.
14 contrari nessuno astenuti 3 giungo Ceccato Moser il Consiglio approva.
Punto 2 all' ordine del giorno Approvazione modifiche agli articoli 5 e 63 e dalle tabelle Allegato A C e D con soppressione delle tabelle A 1 e B del regolamento organico del personale relatore il Sindaco prego.
Sì grazie Presidente.
Ora eh.
Su indicazione appunto dell' amministrazione il segretario ha intrapreso ormai da quasi due anni un lavoro.
Di riorganizzazione.
Sia degli spazi che l' organizzazione all' interno del.
La Amministrazione per rendere più efficiente la stessa e la prima segretario si è prodigato attraverso appunto la collaborazione della STU delle strutture a cercare di capire e.
I diciamo le modalità lavorative dei vari singoli uffici cercando di capire il tempo impiegato nelle varie situazioni e le varie pratiche per capire.
Indicativamente quali erano le problematiche che eventualmente potevano essere risolte per rendere più efficiente ed efficientare la macchina.
Diciamo pubblica per quanto riguarda il comune di Lavis.
E questi dati.
Indirettamente anche legati un po' quello che è il futuro assetto anche del Comune relativamente a quello che è successo.
L' anno precedente in tutta fine dell' anno precedente in cui è andato in pensione anche il nuovo.
Il nuovo caposettore tecnico e poi future altre pensionamenti si è cercato di impostare e anche nell' ottica di un di un' amministrazione.
Che possa fare da capofila anche eventuali gestioni associate o comunque essere da punto di riferimento per Comuni più piccoli e di creare una situazione e una riorganizzazione dei vari uffici e per quanto.
Relativamente alla la struttura.
Che permette alla riorganizzazione appunto degli stessi.
E questo.
Essenzialmente.
Prevede.
Di organizzazione che viene sottoposta al Consiglio con l' istituzione di settori servizi e a che punto è il Consiglio che va.
A indicare e declina eventualmente i compiti di ciascun servizio e gli viene demandata questa questa.
Scelta insomma eventualmente raggiunta che può.
Relativamente a questo punto.
E andare a focalizzare meglio poi quello che.
Gli vari nei vari e vari affidamenti appunto dati ai settori e servizi.
E.
E inoltre e vi sono alcuni adeguamenti contrattuali che sono previsti.
Appunto relativamente.
Al personale come quelli relativi all' uscita per pausa caffè.
Che andavano aggiornati nel regolamento.
Eh e poi vengono essenzialmente eliminati alcuni profili come quello di centralinista specializzato e di avvocato.
E all' interno appunto la pianta organica e perché appunto non non non necessari e viene aggiunto la parola esperto al ruolo di funzionario di polizia locale.
E.
Quindi qui nella quello che è la pianta organica del Comune si passa da 86 elementi a 84 elementi.
E quindi di conseguenza le varie tabelle.
Nello specifico la tabella è e vengono e adegua ad esempio adeguati i profili operaio.
E e dove dove prima era prevista.
Ha.
La patente C della categoria B di Operaio viene richiesta.
E se ritiene di prestare anziché la patente B la patente C.
Quindi in quest' ottica.
E sono state apportate alcune modifiche che nello specifico hanno interessato soprattutto e la riorganizzazione di quello che è.
L' ufficio tecnico.
E.
E che vedeva.
L' istituzione anche in un ufficio apposito per gli appalti.
E quindi questo ha permesso la realizzazione di ufficio apposito per la parte premesso.
Ad agenti di premessa di conseguenza.
Previsto il la rideterminazione la riorganizzazione in quanto riguarda l' ufficio tecnico.
E questa riorganizzazione e che prevede appunto un servizio patrimonio manutenzioni progettazioni.
E Lavori Pubblici Infrastrutture ed Ambiente.
E nello stesso tempo.
Ha visto l' istituzione di questo di questo ufficio apposito per gli appalti è dovuta al fatto che.
Attualmente c'è un solo tecnico che sta seguendo.
Gli appalti all' interno del Comune e.
Se il tecnico era assente per svariati motivi e molte volte si doveva attendere il suo ritorno quindi la macchina.
Operativamente per quanto riguarda appunto il la appunto il la fattispecie degli appalti risultava quantomeno inceppata in quelle circostanze quindi.
Su proposta appunto del segretario si è istituito questo Ufficio apposito che seguirà la componente importante per quanto riguarda il Comune e che soprattutto.
Relativa a quello che è il gli appalti all' interno della struttura.
Quanto.
Questo questa questo distaccamento comunque di una persona che ha attualmente lavora all' interno degli uffici tecnici ha creato.
I che avete visto all' interno del di quello che è la documentazione agli atti al reato comunque è un una serie di appunti espressi anche dal dallo stesso personale e nello specifico del personale dell' ufficio tecnico con delle osservazioni e che appunto state strategist firmate dai tecnici presenti all' interno all' interno del gli uffici.
Gli uffici comunali e relativi punto a la parte tecnica.
E trovate infatti allegato sia le osservazioni.
Firmate appunto dai tecnici che anche una lettera.
E una lettera firmata dal delegato interno della CISL con le motivazioni.
Riportate appunto su relativamente alcune alcune puntualizzazioni relativi alle scelte che stasera discutiamo.
In questa fase.
L' ufficio.
In cui si viene a creare insomma.
Bisogna creare sugli appalti.
Andava andava comunque a seguire.
Alcuni lavorazioni che già il tecnico che fa parte che è il tecnico.
Esiste già mentre esiste e ci si andava inizialmente a portare dietro e a definire a finire alcuni incarichi che attualmente all' interno di quello che è il settore tecnico urbanistico.
E.
E poi e andava essenzialmente.
E a a prendere.
A seguire appunto questo ufficio appositamente predisposto mentre il settore tecnico urbanistico.
Andava essenzialmente a ricoprire sia la parte edilizia privata e urbanistica.
E poi tutto quello che riguarda il patrimonio e le manutenzioni le progettazioni i lavori pubblici in infrastrutture ed ambiente e tutela della parte tecnica.
Tirando via quello che dicevamo prima e gli appalti gli espropri.
E la gestione di alcune di alcune cose che che naturalmente seguiva il geometra Kristen e che restavano a capo appunto di questo nuovo ufficio che si veniva a creare all' interno della della struttura organizzativa del Comune.
E.
Questo in quanto in sintesi è quanto quanto viene presentato io lascerei la parola al Segretario che ha seguito che ha seguito anche la in questa fase per puntualizzare alcune criticità che sono emerse anche che avete visto allegate.
Allegate appunto alla documentazione.
Per anche per anche focalizzare meglio ogni che ogni consigliere possa così focalizzare meglio un po' la problematiche che si sono che sono emerse insomma grazie Presidente.
Grazie Sindaco prego Segretario.
Nel frattempo prima dell' intervento del Segretario ne approfitto per informare ricordare informare che in sede di Capigruppo su questa.
Deliberazione Consigliere Piffer Roberto delle Liste Civiche ha presentato una serie di emendamenti che sono correzioni di battitura errori ortografici anche di ripetizione emendamenti che sono stati protocollati e messi agli atti e che quindi poi serviranno per correggere e.
La delibera che verrà votata dal dal Consiglio prego Segretario.
Buonasera a tutti e Lam.
La proposta di delibera.
Alcuni aspetti che si trova citato però sicuramente è il centro riguarda la.
La valutazione sulla riorganizzazione delle dei servizi comunali con l' istituzione di un servizio.
Appalti e contratti oltre ai servizi cimiteriali e parlo di riorganizzazione del Comune e non di riorganizzazione dell' ufficio tecnico perché la scelta di questo servizio sarà trasversale a tutti i servizi comunali per quello che riguarda la contrattualistica e potando anche accentrando anche lavori tipo.
La competenza sui contratti di tipo patrimoniale che seguiva gli affari generali.
Quindi insomma è una scelta organizzativa strategica del complesso del Comune.
E la filosofia che riguarda che porta a questa scelta nella in relazione.
All' ufficio tecnico e poi in particolare tutti è quello di dividere fra la competenza nella specifica materia e la competenza necessaria a gestire in maniera sempre adeguatamente aggiornata trasparente e professionale la parte molto delicata di quello che sono le gare e gli affidamenti.
Uso l' ufficio tecnico perché è la cosa più semplice da spiegare ma la filosofia è quella per cui.
L' ufficio tecnico si deve occupare avere la responsabilità del procedimento per tutto quello che riguarda la progettazione o diretta o in affiancamento a un tecnico esterno.
Progettista e che quindi deve seguire come praticamente va fatta l' opera presentata pensata l' opera Presidente del Comune e rispose quelli che sono gli elaborati tecnici che fan parte che la normativa prescrive da quel momento in poi.
Il la procedura passa in mano all' ufficio al servizio che si occupa di contratti appalti che si cura di tutte le parti burocratiche e dell' affidamento di tutta le banche dati ma è per arrivare alla individuazione tramite le procedure corrette della dell' affidatario da quel momento in poi.
Il nome della ditta con il nome della ditta l' ufficio tecnico va prosegue e con l' esecuzione dell' opera quindi seguendo tecnicamente l' esecuzione dell' opera l' ufficio contratti appalti resta.
Di supporto per quello che riguarda la parte burocratica.
Le i subappalti le varianti la trasmissione dei dati ai vari ministeri tutte le procedure amministrative Cristo che si devono fare e questo a mio avviso diventa uno strumento più agile perché mentre adesso la questa parte era.
Totalmente in carico ad una persona che era il geometra Ivo piste con questa struttura che sarà composta da una impiegata dell' Ufficio Affari generali e dal sottoscritto che fornirà insomma il suo supporto per.
La parte legale insomma contrattuale e porterà ad avere una struttura superata di di gare e di appalti in maniera tale da poter essere anche avere il tempo di aggiornarsi e di predisporre strumenti contrattuali nuovi magari pluriennali per evitare di fare tante procedure di farne poche una volta ogni tot anni e avere degli strumenti agili eh eh.
E quindi di avere anche una struttura che con tre persone invece che una sola può assicurare la continuità del servizio in qualsiasi momento durante l' anno evitando il problema che l' assenza dell' unica persona.
Disponibile porti a dire stop dobbiamo aspettare che la persona arrivi potrà anche una diffusione delle conoscenze fra più persone e quindi.
Evita.
Che le notizie siano conosciute solo da da uno all' interno dell' organizzazione cosa che è negativa sia in termini di trasparenza generale ma anche in termini operativi perché la mancanza di una persona.
Può portare una perdita di dati e di tempistiche notevole quindi dalla parte del dell' ufficio dell' ufficio contratti appalti questa è la scelta strategica.
Che insomma non mi sembra sia stata neanche criticata anzi forse mi sembra di ricordare in qualche passaggio le stesse osservazioni del del personale l' ufficio tecnico dicevano che la scelta positiva la scelta e la criticità sta nel passaggio e nel nel carico eventualmente di competenze che passano fra il geometra Kiss the e il resto dell' ufficio con il timore che questo aggravi.
Ulteriormente un settore già molto impegnato e quindi.
Provochi con pochi problemi.
La che ci sia sicuramente uno step uno scotto insomma da passare quando si fa un qualsiasi cambiamento questo è innegabile che questo sia un problema irrisolvibile e non mi pare anche perché il meccanismo che mi ha che l' Amministrazione ha pensato è quello della.
Della Giunta che man mano farà transitare.
Il nuovo periodo abbiamo già definito che il geometra chi sta e per le cose che ha in ballo adesso fa il terminerà e quindi magari non ne assumerà di nuove ma però la transizione dovrebbe essere.
Gestibile insomma eh è stato anche osservato ma perché in attesa del responsabile del servizio non abbiamo aspettato il che arrivi anche lui.
C'è un aspetto uno non è la riforma del settore di cui è responsabile del servizio arriverà eh ma è una scelta del Comune e quindi riguarda tutti gli aspetti seconda cosa è una persona che arriva nuova in un ambiente nuovo che non conosce.
A mio avviso non avrebbe insomma la possibilità di poter partecipare attivamente a alla discussione sul come cambiare e si troverebbe invece con una situazione già consolidata in cui i suoi margini di manovra sarebbero.
Limitati.
Invece la scelta è stata quella di predisporre questa situazione anche con una semplificazione all' interno dell' ufficio tecnico che è l' individuazione e di un unico Servizio Tecnico Lavori Pubblici invece di più uffici.
E questo perché.
Rispetto alle competenze che i tecnici hanno il grado di necessario di specializzazione è molto inferiore rispetto a qualsiasi altro settore comunale perché le normative.
Sono quella della legge dei lavori pubblici e ci sono delle specializzazioni tecniche che è un tecnico e può assumere nel corso della propria carriera senza.
Che voglia dire stravolgere il proprio lavoro peraltro dimostrato dal fatto che il nostro tecnico che seguiva e che segue talmente le strade ha fatto il progetto per un asilo nido e quindi.
Lei ha fatto il progetto per la modifica della degli uffici di sotto ovviamente quindi rispetto pur essendoci in ogni campo insomma qualche specificità che un tecnico deve imparare e il grado di.
Di specializzazione normativa rispetto ad altri uffici e per esempio quelli finanziari sulla gestione dell' IVA della contabilità economica o meno quelli della segreteria con il commercio e pubblici esercizi e altre cose servizi sociali e appariva.
Più.
Libera e quindi permetteva di poter avere un ufficio in cui le persone potevano essere occupate in più settori.
Sia a livello di rotazione di competenze ma anche di affiancamento di più persone su un tema quando per per le per la storia insomma esame magari in un anno.
Che ci sia un aumento di o un anche.
Un affollarsi di di problemi relativamente a un settore.
Rispetto ad altri quindi poter avere tre geometri e un ingegnere che è un po' alla volta condividono le conoscenze su tutti i settori appare un fattore positivo.
Il tema della rotazione appunto all' interno di questo è una possibilità data al nuovo responsabile di poter scegliere la struttura migliore per adattarsi alle esigenze dell' ente.
Non è detto che debba essere obbligatoria obbligatoria per tutti ma è uno strumento che è stato ritenuto.
Utile inserire anche in questo aspetto come si diceva prima per i contratti il monopolio delle conoscenze da parte di una persona solo del suo settore è un problema che poi a livello organizzativo provoca danni all' ente quando quella persona per qualsiasi motivo manca quindi se progressivamente con tutta la tranquillità e transizione insomma i tempi fa progressivamente la conoscenza dei settori si diffonde fra le persone anche perché magari vuotano per periodi insomma a gestire anche altre cose nel giro di alcuni anni avremo persone che sanno magari non aggiornate alle ultime notizie del giorno prima però sanno com' è l' organizzazione dei servizi avete sanno com' è l' organizzazione dei servizi e delle strade del verde sanno com' è l' organizzazione di manutenzione degli edifici e quindi permettono all' ente di affrontare la variabilità delle cose che capitano in un ente che ha con.
Funzioni generali come ha il comune normalmente non hanno insomma non siamo un ente in cui.
Son dei settori che.
Che sono specifici dedicati l' ente è l' ente più vicino alla comunità e quindi le esigenze sostanzialmente sono tutte.
Quindi.
L' organizzazione è stata pensata su richiesta su stimolo dell' Amministrazione per tentare di fornire poi agli e agli uffici anche degli strumenti più efficaci a livello conto di tipo contrattuale come per esempio contatti pooling programmi pluriennali con artigiani accordi quadro e soluzioni di questo tipo che permettano agli uffici di non essere assillati dal problema burocratico della determina è da fare ma semplicemente dal problema pratico di risolvere il problema il guasto o la rottura.
Questa cosa per esempio degli scorsi anni è stata approvata e sono stati de dei corsi di formazione abbiamo provato a fare qualche valutazione ma nella.
Né con la mole di carico che l' ufficio ha non c' era materialmente la possibilità di fermarsi.
A fare questi ragionamenti a costruire questi strumenti il avere una struttura apposita che si occupa dei contratti permette di dare ordine ai procedimenti ma anche di.
Permettervi insieme a queste tre persone saranno di contribuire a costruire strumenti nuovi e quindi a restituire poi all' ufficio tempo tecnico tempo nella misura in cui invece di fare 900 determine all' anno riuscisse doveva farne e 800 750.
E quindi come tutte le cose non è una ricetta.
Che matematicamente è così funziona insomma le perplessità possono essere comprensibili da chi vive un cambiamento però ragionevolmente appare insomma una soluzione che può dare dei vantaggi.
Se ne è parlato insomma per un paio d' anni in varie forme informalmente e con incontri più proposte e discussioni qua e là e adesso sembrava giunto il momento insomma di dire va bene sottoponiamo all' Amministrazione e al Consiglio comunale una scelta se va bene diamo attuazione a questa proposta e vediamo se effettivamente fornisce un miglioramento gli obiettivi sono quelli sono appunto di diffondere le conoscenze fra più persone e avere.
Un' organizzazione più ordinata e sperabilmente un' organizzazione più efficiente grazie all' organizzazione che possa subire meno l' enorme pressione che gli uffici hanno e che riesca a gestire le cose con un attimino.
Di più.
Funzionalità insomma direi.
Grazie Segretario sono è aperta quindi la discussione chiede di intervenire la consigliera Ceccato ne ha facoltà.
Grazie Presidente ha in parte ne abbiamo ampiamente già discusso durante la seduta dei capigruppo e pertanto penso che per una buona fetta di di spiegazione stiamo.
Fa rumore.
Grazie allora dicevo che in parte abbiamo già discusso durante le riunioni di Capigruppo di questo argomento e perciò la spiegazione che è stata data e non completamente ma diciamo che c' entra.
Gran parte il punto in questione.
La cosa che vorrei che venisse spiegata questa sera anche se abbiamo già avuto risposta durante la riunione di Capigruppo è quella sulla questione relativa proprio alla a quella lettera di tra virgolette contestazione se vogliamo così chiamarla.
Come già mi ero espressa e dopo averla letta in parte e pensiamo di aver capito e i concetti relativi esposti relativi alla questione della della problematicità legata alla questione della patente C per i lavoratori del del cantiere.
E quindi le perplessità sono diciamo che sono state spiegate sufficientemente.
Esposte però è per quanto riguarda il resto della della della relazione che è stata presentata all' Amministrazione e noi riteniamo che.
Il contenuto di quella lettera non riporti degli elementi oggettivi pertanto non noi non riusciamo a comprendere e in realtà.
Sotto quell' aspetto.
Sia Grappi e la contestazione è presentata visto che è stata firmata come delegato interno della della CISL perciò la domanda è se l' Amministrazione ha interagito con gli uffici della CISL di Trento e quali sono stati.
Diciamo le argomentazioni.
Riscontrate e affrontate e qual è diciamo il punto di vista del del sindacato.
Rispetto alla contestazione presentata e se questa.
Cioè sempre cioè adesso mi sembra quasi di di fare le pulci però e noi abbiamo constatato come gruppo che.
Una particolare situazione proprio in questo caso perché è.
Nel caso specifico è come se il giocatore facesse anche l' arbitro essendo una parte coinvolta direttamente.
Da questi cambiamenti proposti.
Se.
Non fosse stato il caso magari di intraprendere un altro tipo di strada piuttosto che presentare questo tipo di di relazione perciò è quello che ci preme sapere adesso è come ha risposto l' Ufficio se avete avuto un confronto e qual è la posizione rispetto a questa relazione presentata di di dubbi e perplessità e quant' altro.
Esplicati dentro nel nel documento come intende questa Amministrazione relazionarsi e nei confronti del della persona che ha.
Presentato questo esposto adesso non riesco a dare neanche un termine perché.
Contestazione forse è un termine un po' un po' forte un un esposto dove contiene delle perplessità e dei dubbi ecco quindi se se possiamo avere qualche notizia in più al riguardo grazie.
Grazie Consigliere ho cercato chiedo di intervenire il Sindaco prego.
Sì allora il provvedimento che era stato data informazione ai dipendenti e le organizzazioni sindacali e prima con una nota del 5 dicembre 2018 e poi con una successiva nota del l' 11 gennaio 2019.
E nello specifico come lei evidenziava sono pervenute.
Due lettere.
E così anche chi ci ascolta da cosa molto un po' più un po' più chiarita è la prima.
Che è stata firmata indicativamente da tutti i componenti tecnici dell' ufficio tecnico.
E la seconda è quella che lei faceva riferimento è una lettera che è stata firmata dal delegato interno della CISL.
Ecco per quanto riguarda mari e i rapporti appunto con le organizzazioni sindacali magari dopo lascio la parola al Segretario per quanto mi dice la parte finale della sua domanda io penso che le osservazioni che gli uffici hanno messo in evidenza e sono frutto essenzialmente di un di un' intenzione di collaborazione nel mettere in evidenza delle criticità che sicuramente ci saranno che ha capito il Segretario.
Si dovrà far fronte nel senso che è la proposta che viene fatta è una proposta.
Che dovrebbe essere comunque calibrata e è anche grazie appunto all' apporto.
Gli uffici stessi quindi.
E non anche la stessa cosa della rotazione e logicamente è prevista sì però è logico che il quando arriverà il nuovo capo ufficio tecnico quindi il nuovo nuovo dirigente diciamo e avrà sicuramente dovrà prendersi sicuramente del tempo per capire anche il funzionamento stesso perché non è detto neanche che chi verrà assunto sia anche un dipendente pubblico perché.
Del nel bando insomma nel della.
Selezione e son presenti anche dei liberi professionisti quindi può darsi anche che ci siano delle figure che possano portare nuove nuove nuove nuove conoscenze all' Amministrazione perché sappiamo tutti insomma che anche il mondo privato insomma.
Lavora su altri su altre cose quindi sicuramente possono essere anche i contributi validi ma allo stesso tempo abbia necessità di e conoscere appieno insomma la macchina la macchina organizzativa di un' amministrazione insomma quindi essenzialmente ci troviamo di fronte comunque a poi delle scelte che verranno attuate nello specifico sul l' ufficio tecnico che per forza di cose dovranno vedere il contributo di tutti poi sarà anche probabilmente oltre che la figura del Segretario che diciamo sovrintende quello che è il personale anche lo stesso nuovo dirigente e capire come meglio far funzionare la macchina e come meglio anche e garantire la funzionalità di di degli uffici che appunto andrà a gestire quindi il come stilista queste proposte insomma logicamente è stata vista in modo costruttivo e dopo per quanto riguarda la sua.
La sua il suo sul punto relativamente a la lettera firmata dal delegato interno e io lascerei la parola al Segretario proprio per queste problematiche relative alle organizzazioni sindacali grazie.
Grazie grazie Sindaco prego Segretario prego spegnere il microfono Sindaco.
Beh non posso esprimere l' opinione di altri che non ci sono io ho sentito la il sindacato però loro non erano stati insomma erano informati che ci aspettavamo però non intendevano prendere una posizione o partecipare la cosa come.
Sindacato anche perché la materia dell' organizzazione e dell' ente è una materia che non compete alla trattativa sindacale in quanto è competenza dell' Amministrazione che deve e può fare le scelte quindi non è sicuramente oggetto.
Di contrattazione e la la lettera del del delegato sindacale credo rispecchi pienamente l' altra lettera.
Che la coincidenza che il delegato sindacale è uno dei tecnici e è interessati dalla questione quindi insomma credo.
Che sia un rafforzativo delle due della prima lettera non mi risulta che sia stata fatta un' assemblea con altri uffici o.
Che sia la rappresentanza insomma di.
Di altri settori del Comune quindi insomma credo che sia coerente che abbia voluto anche come rappresentante sindacale rimarcare la medesima posizione che i colleghi che avevano fatto.
In maniera autonoma.
Quindi insomma.
Al.
È quello che è insomma è appunto una rappresentazione di alcune perplessità.
Rispetto alla situazione.
Che possono essere oggetto di riflessione dall' amministra dell' Amministrazione sicuramente come stimolo ma che poi all' Amministrazione spetta.
Prendere posizione rispetto all' idea.
Che ha mosso l' imputato riorganizzare in questo modo il Comune.
Grazie Segretario altri interventi chiede di intervenire il Consigliere Zanetti ne ha facoltà.
Sì grazie Presidente buonasera.
A tutti.
Io ho cercato di ascoltare come peraltro tutti i colleghi.
Quello che è stato detto fin d' ora sia da parte del Sindaco in particolare da parte del Segretario.
Quello che ho sentito mi suscita alcune considerazioni abbastanza diversificate.
Ovvero se per alcuni versi è comprensibile.
La necessità di garantire il funzionamento degli uffici.
E quindi di far sì che appunto il risultato in termini di qualità del servizio offerto al cittadino utente sia mantenuta elevata è evidentemente condivisibile.
È condivisibile anche per alcuni versi il fatto di fare in modo che le professionalità.
Possono essere la capacità di svolgere alcuni compiti possa essere in qualche maniera.
Intercambiabile per quanto possibile non mi trovo assolutamente d' accordo Segretario su quanto lei ha affermato relativo alla professionalità.
Io ritengo che in ambito tecnico e in particolare in un ufficio tecnico di un' Amministrazione comunale sia necessario un elevato livello di professionalità elevato tanto quanto è complesso.
Il sistema il convergere di norme sulla stessa.
Sullo stesso argomento quindi ci sono norme tecniche che debbono essere evidentemente garantite enorme organizzative norme di altra natura che il combinato disposto si potrebbe dire di queste due.
Di queste due necessità descrive e delinea.
Un livello una figura professionale che evidentemente si trova davanti a diverse a diversi stimoli alla necessità di garantire una.
Una sostenibilità della del proprio.
Del proprio agire a fronte di diverse cose ritengo che in questo senso i tecnici dell' ufficio tecnico comunale lo facciano con elevatissima professionalità e glielo dico perché ho la fortuna anch' io di lavorare in una società dove l' aspetto tecnico è abbastanza importante.
Per quanto.
Riferito alla mia figura in particolare diciamo che il come dire il dover.
Mediare o quantomeno dover.
Mettere insieme l' aspetto tecnico con altri aspetti.
È in qualche maniera.
Gestito.
In collaborazione con altre figure professionali e quindi ripeto.
Ricollocando mi e riconsiderando quindi la figura di un tecnico che invece deve in qualche maniera garantire la il rispetto di diverse cose.
O abbiamo motivo di ritenere che invece la professionalità debba necessariamente essere piuttosto elevata quindi da questo punto di vista credo che innanzitutto vada riconosciuta questa professionalità in secondo luogo preoccupa preoccupa.
La.
Come dire la progressione di questa di questa decisione che di questa proposta che porta evidentemente a prendere delle decisioni.
Operative tra le sto se mi è consentita la battuta insomma in questo momento giocando a 3 7 col morto nel senso che evidentemente manca in tutto questo una figura che già da subito già fin dalla dalla prima dai primi atti concreti che dovrà svolgere dopo la sua assunzione dovrà evidentemente trovarsi in carico la necessità di riorganizzare un ufficio praticamente da zero con regole completamente diverse probabilmente questo.
E questa figura mi auguro nella sua competenza professionale potrebbe avere la necessità di.
Potrebbe avere la la come dire la possibilità di di dare un contributo quindi da questo punto di vista credo che i tempi sono sicuramente sbagliati direi che non è pensabile come dire mettere in carico ad una persona tutto subito.
Quindi da questo punto di vista una prima considerazione per ora.
Mi sia concesso farla in questo senso grazie.
Grazie consigliere Zanetti nel frattempo è entrato in aula anche il Consigliere Della Giacoma quindi sono presenti 18 Consiglieri chiede di intervenire il Sindaco ne ha facoltà.
Sì e penso che e sì ha innanzitutto il Segretario non ha detto che non c'è professionalità interne agli uffici tecnici comunali e questo questo mi piace sottolinearlo consigliere Zanetti non è stato detto anzi tutt' altro vediamo giornalmente la professionalità interna degli uffici e altrimenti non avremmo questi risultati e si riscontrano appunto da.
Da anni all' interno degli uffici quindi.
Il discorso che lei diceva che si diceva prima è quello che si fa comunque una modifica che riguarda l' intero Comune.
E questo avviene perché perché.
Allora le amministrazioni sono in carica cinque anni giusto.
E ritengo che un' Amministrazione nel momento in cui.
Abbia a cuore e consegna a una futura successiva amministrazione e un Comune.
Efficiente.
Debba effettivamente.
Porsi sin da subito e questo sin da subito l' obiettivo di capire quali sono le carenze all' interno e amministrazione l' obiettivo logicamente non viene fatto immediatamente ma avviene dopo in una fase insomma.
Di.
Di ricerca di consultazione di di di di di di studio di quello che è.
Di quello che è la macchina amministrativa.
E che venga poi a.
A questa riforma che venga poi a coincidere con l' avvento di un nuovo di una nuova figura a capo epocale al vertice insomma l' ufficio tecnico secondo me non è così.
Così una cosa così così così così negativa nel senso che visto che si mette mano all' intera macchina.
La stessa figura può.
Come dicevo prima innanzitutto capire e prendersi il tempo per capire come funziona la macchina amministrativa e di conseguenza poi anche l' ufficio a cui fa capo lui.
E capire anche le professionalità.
Che ci sono entrano in questi uffici.
Molto molto probabilmente.
All' interno del comune di Lavis hanno le professionalità che saranno molto più più più più professionali con più conoscenza anche di chi verrà qui questo questo penso che.
Abbiamo all' interno appunto dei tecnici che anni e anni che sono in grande amministrazione e non è detto insomma che ripeto chi chi venga abbia le stesse le stesse professionalità soprattutto in ambiente pubblico dove come lei dice effettivamente ci si trova di fronte a dei tecnici fortemente.
Specializzati in determinate cose proprio ha visto che anche l' ufficio tecnico e edilizia pubblica.
Ha la facoltà di avere dei tecnici che comunque alcuni non tutti alcuni riescono a visto loro curricula anche a spostarsi da strade a progettazione a manutenzione insomma sono abbastanza duttili e intercambiabili questo bisogna dirlo e ne va data anche la la la atto insomma della della della professionalità che che c'è anche all' interno del nord della nostra del nostro Comune fortunatamente insomma.
Quindi io ritengo che non è un' amministrazione e anche la prossima Amministrazione che verrà non può permettersi il lusso di aspettare comunque.
Di.
Avere un nuovo funzionario dirigenziale.
Che può avere una situazione chiara comunque in tempi.
Secondo me un po' lunghi nel senso che comunque.
Allo scadere di questa amministrazione e quindi trovare effettivamente.
Un ennesimo diciamo.
Rinvio nel tempo perché si creano in senso anche brevi per un' Amministrazione quindi essenzialmente l' intento è quello di consegnare comunque è un' impostazione che come è stato detto anche dal Segretario è un' impostazione che verrà collaudata e se eventualmente non è funzionale e ci si deciderà e se ne prenderà atto ma che però.
Permette viste le necessità ripeto la necessità di avere un ufficio appalti perché appaltare per un' Amministrazione comunale adesso diventa veramente una cosa importante perché anche finito il tempo sindaco con.
Sì c'è una prenotazione del Consigliere Piffer se Consigliere Piffer concede al Sindaco Tosi prego Sindaco.
Ma do io la parola.
Sì sì ho che è anche lei gli appalti fatti in modo.
Coerente insomma i mari in un' ottica e con tempistiche più lunghe e eviterebbero anche di in di non incorrere in in in.
In appalti e veloci fatti dell' ultimo momento perché c'è uno scadenziario che non che non è ben seguito cioè non c'è una figura che può perseguire o perlomeno c'è una figura sola che segue tutte queste cose qua e forse insufficiente è più strutturato un ufficio che segue una cosa così importante per quanto riguarda un Comune perché una gestione attenta di appalti può permettere anche dei servizi a minor costo e anche sgravare gli stessi uffici se se gli appalti sono gestiti ripeto su tempi più lunghi da alcune incombenze quindi le determine che attualmente sono di un numero potrebbero essere diminuite di una percentuale con una gestione più accurata degli appalti ecco.
Tutto questo insomma quello che è stato si cerca di impostare e di permettere alla macchina comunque di.
Di.
Efficientarsi in quest' ottica e la proposta anche quella di.
Deve prevedere anche una digitalizzazione degli archivi per quanto riguarda ad esempio l' edilizia privata che si è visto insomma occupa veramente anche del personale per la ricerca essenziale delle pratiche di archivio insomma quindi.
L' idea è quella di cercare di su quel focus che era stato fatto di conoscenza di efficientare la macchina dopo ripeto c'è sempre disponibilità e.
Di effettuare dei cambiamenti strada facendo non solo grazie.
Grazie Sindaco chiede di intervenire il Consigliere Piffer ne ha facoltà.
Sì su queste ultime parole del Sindaco magari riprendo in un secondo momento un in sé un secondo intervento ripartiamo da quello che ha detto il mio collega Zanetti e l' idea di fondo della.
Riorganizzazione chiamiamola degli uffici in linea generale cioè quella possibilità che la macchina non interrompa il proprio lavoro per l' assenza per giuste ferie o malattia o quant' altro di una persona eh e quindi non si trovi in difficoltà per l' assenza di un singola persona questo è un dato che effettivamente come ho avuto modo di dire anche a capigruppo abbiamo riscontrato magari anche nelle precedenti Amministrazioni ma che a volte questi ritardi non dipendono solo da questioni di assenza di personale ricordiamo ad esempio in materia di uno degli appalti più importanti di questa legislatura la scuola di Presciano la volontà dell' Amministrazione di procrastinare di un anno un anno e mezzo le scelte rispetto all' inizio dei lavori ma ricordiamo anche ad esempio sempre collegato a quel lavoro il fatto che lo spostamento della cabina di del gas dipendeva in gran parte da un ente terzo che doveva organizzarsi in un modo piuttosto che in un altro e quindi a volte le tempistiche subiscono ritardi rispetto al.
Al desiderata dell' Amministrazione.
Forse per l' organizzazione comunale ha ma anche per altri fattori che non dipendono sempre dal.
E dalla struttura tecnica.
Come ho detto in sede di capigruppo quindi preso atto che la volontà di base è importante dal punto di vista di amministratore.
Ritengo riteniamo comunque come Gruppo che.
Questo aspetto dell' arrivo di una nuova figura dirigenziale non sia così secondario all' interno del complesso della struttura non si parla solo di ufficio tecnico ma certamente si parla di una nuova figura dirigenziale che si sta selezionando come ci è stato detto anche in fase.
Di assemblare i capigruppo e col tentativo di avere un' alta professionalità o comunque una conoscenza di organizzazione del del lavoro e quant' altro quindi al di là ed è evidente che la figura che sta arrivando non essendo figura interna all' amministrazione attuale interna alla struttura attuale.
Non avrà la conoscenza specifica della nostra organizzazione ma potrebbe comunque apportare modifiche interessanti alla proposta che come proposta tecnica in quanto tale è a nostro avviso è corretto e auspicabile e ringraziamo di questo anche noi Segretario del lavoro svolto a nostro avviso manca e in questo sia chiaro ci rivolgiamo ancora una volta al Sindaco alla Giunta manca forse quel passaggio di approfondimento con chi poi queste modifiche va a subire in questo caso.
E secondo noi manca questo passaggio di approfondimento e di attenzione nei confronti di una figura importante dirigenziale che sta arrivando e si dice ma è un ulteriore procrastinare il tempo e non so può essere che invece una motivazione nel far partecipare ancora aspettando ancora poco sia i dipendenti in quanto tali ma la figura tecnica che deve arrivare possa essere quella che sbrogliare la matassa di dei certe situazioni per cui si è deciso di metter mano al regolamento.
Come vien detto in parte anche nella lettera ci sono già state proposte che andavano in questo senso magari in altri settori si veda mi sembra di ricordare quello della Polizia municipale di superare la conoscenza specifica di un settore da parte di un unico dipendente cosa buona e giusta ma che poi si scontra nella realtà col fatto che effettivamente ci sia una compartecipazione da parte di tutti a questo obiettivo se mi è permesso vorrei continuare un attimo il.
Accorpando due interventi quindi.
Voglio dire ben venga il lavoro tecnico di proposta.
Grazie.
Sì se era prenotata la consigliera ha cercato se consente la consigliera prego Consigliere Piffer sì grazie ben venga quindi la il lavoro tecnico di metter giù una proposta perché altrimenti se non si parte da un qualcosa di.
Preordinato non non ci siamo a nostro avviso da parte dell' Amministrazione sarebbe stato ripeto opportuno.
Valutare.
Con tutti le il significato di questa riorganizzazione ed attendere comunque una figura ripeto non per anni.
Perché la si sta di fatto selezionando in questo momento che comunque sarà chiamata come diceva prima il consigliere Zanetti a tradurre in pratica quello che viene.
Proposto qui.
Concludo.
Ritornando alle ultime parole del Sindaco e dire se poi ci sarà da migliorare lo faremo.
In realtà la delibera così come ci viene proposta per noi Consiglieri comunali è tutto un divenire perché si rimanda alla Giunta i provvedimenti organizzativi necessari.
Per attuare di volta in volta in base a quanto concretamente sostenibile possibile quello che è questo questa riorganizzazione propone si dice che comunque si attenderà il.
L' arrivo di questo tecnico esperto la sezione del funzionario tecnico esperto però facendogli fare quello che qui viene descritto e poi si dice che c'è dell' altro da cambiare si cambierà allora scusate dal punto di vista di Consiglieri comunali ci troviamo di fronte più che ad una proposta concreta da valutare.
Sulla base di costi benefici sulla base di come dicevo in Conferenza dei Capigruppo non esiste la scelta perfetta ma vanno valutati i pro e i contro in realtà di fronte a una cosa che vorrei ma vedremo come sarà la Giunta la declinerà e attenderemo la nuova figura però in realtà è inutile attenderla quindi procediamo con questa delibera ci sembra un qualcosa molto in evoluzione e demandato molto alla Giunta.
E quindi diciamo ci lascia veramente perplessi da questo punto di vista amministrativo e di scelte della del Sindaco e della Giunta grazie.
Grazie Consigliere Piffer chiede di intervenire la consigliera Ceccato ne ha facoltà.
Grazie Presidente non ricordo se aveva presentato era su questo punto che il Consigliere Piffer aveva presentato la presenza di errori o se era su quello prima era su questo nella struttura errori grammaticali vero sì perché adesso leggendo ne ho ne ho trovati perciò compreso anche non so si vede sovraccarico si dovrebbe scrivere con 2 C perché non è corretto dal punto di vista dell' italiano mancano un po' di apostrofi manca però c'è una frase in particolare che non riesco a comprendere proprio il significato.
No non sotto un punto di vista grammaticale ma del lessico dice proprio un Settore con prevalenti competenze tecniche ingegneristiche urbanistiche non è adatto ad affrontare complessivamente anche gli aspetti legali della normativa contrattuale il soggetto è.
Il settore.
Perché è non no non è chiaro di cosa che.
Se si fa uno sforzo mentale forse un significato lo si può dare a questa frase però.
Trovando come come oggetto il settore non non sta in piedi la frase però magari se riuscite a darmi una spiegazione un' altra cosa che ci lascia un po' perplessi.
È la questione legata e leggo la frase.
Un attimo che la cerco.
L' istituzione di un servizio centrale di committenza d' appalti risponde a questa logica oltre ad essere l' evidenziazione della funzione di centrale di committenza del Comune di Lavis svolge anche per il Comune di Giovo non è che all' interno di questa delibera voi già ci state buttando lì sul piatto visto che è stata fatta comunque un' unica riunione presso la Commissione Statuto e a cui io non avevo partecipato per impegni ci state buttando lì qualcosa di diverso oltre che alla riorganizzazione degli uffici anche qualcosa di un po' più grande tipo qualche sorta di altra convenzione accorpamento con altri Comuni perché allora siccome le altre volte ci buttate dentro in una in una in una delibera che dovrebbe parlare in particolare di una cosa e poi dopo c'è anche già lì e il giro il giro di boa per arrivare a un' altra cosa e noi se prima avevamo un atteggiamento semplicemente di astensione è legato al fatto che non siamo stati coinvolti come gruppo di minoranza a questo tipo di di trasformazione degli uffici adesso la cioè leggendo con attenzione.
Il nostro voto diventerebbe anche contrario intanto perché la Giunta provinciale si è e si è.
Espressa già a dicembre dicendo che non vi è più l' obbligo di fare alcun tipo di.
Di convenzione e di associazione.
Di alcun genere se non dettata dalla volontà delle amministrazioni e che portino comunque aspetti migliorativi e noi riteniamo che il comune di Lavis ad oggi dovrebbe avere sì delle modifiche all' interno degli uffici se viene vista sotto il punto di vista prettamente legato alla normativa.
E quindi se parliamo di rotazione se parliamo di di di di espressione intesa come necessità di avere una figura ulteriore per per dare la possibilità di continuità dei lavori degli uffici comunali ma se voi ci state protrae cioè ci state presentando già qualcosa che non si sa se accadrà ove è vostra intenzione fare degli altri tipi di di convenzioni con altri Comuni allora noi non sta bene quindi magari se ci spiegate anche meglio che cosa vuol dire.
Che potrà essere chiamato a svolgere per altri enti in futuro nel quadro di una razionalizzazione delle strutture comunali cioè scrivere in una delibera qualcosa che non si sa se avverrà o e perché il mare il parente del forse io credo che all' interno di una spiegazione e di una presentazione di una delibera una frase del genere soprattutto in questo caso non ci debba essere un' altra frase che noi chiediamo eventualmente che venga eliminata perché trattasi non di una frase oggettiva ma di una espressione di un pensiero personale se vogliamo così.
Definirlo è la seguente vado a cercare subito.
La frase perché mi è scappata.
A nessuno verrà chiesto di più che fornire il proprio massimo impegno nello svolgere i compiti va beh che qua è da correggere che gli saranno assegnati questo tipo di frase per conto nostro all' interno di una delibera dove viene chiesto di votare degli elementi oggettivi quindi.
Modifiche al Regolamento eccetera eccetera non ci deve non ci deve essere perché perché intanto è una frase dove riporto soltanto un pensiero personale e non ed è.
Finito il tempo consigliere Ceccato se consente l' assessore Polizzi prego Consigliere.
Eh no sì perché ho il tempo del del Moser su questo è uguale.
Eh perché non è detto che un dipendente non sia predisposto e voglia comunque accettare magari di svolgere un incarico che non che non è quello che gli viene chiesto di compiere quindi qui si va si va a toccare del dei punti che che esulano quello che è qual è il compito dell' Amministrazione per conto mio questa frase non possiamo accettarla e deve essere tirata via e dopo e nel complesso chiediamo dei chiarimenti legati proprio a come a come è stata presentata la relazione legata a questo aspetto perché si parla di tutto tranne che effettivamente di quello che è in realtà il il punto effettivo che è quello di introdurre una figura.
E modificare un regolamento del funzionamento del del del dei dipendenti perciò del regolamento dei dipendenti perciò o.
Si modifica e viene spiegata meglio un pochettino la relazione altrimenti noi non troviamo.
Congruenza con con quello che ci viene proposto da votare e anzi riteniamo come spesso è accaduto anche in passato la solita prova di buttare l' incarico per cercare di propinarci qualcosa che non si sa se potrà accadere o è è come mettere il.
Il carro davanti ai buoi cioè mettere mettere ancora prima di sapere se potrà essere attuato qualcosa la proposta sul banco sperando che qualcuno la voti senza accorgersi grazie.
Grazie consigliere Ceccato chiede di intervenire l' Assessore Paolazzi ne ha facoltà.
Grazie Presidente.
Rispondo alla consigliera ha cercato limitandomi alle questioni più.
Più oggettive e sulla questione della frase che propone di togliere credo che non ci sia nessun problema e quindi può essere può essere tolta.
Per quanto riguarda la convenzione con Giovo la convenzione esiste già da due anni e da due anni il Comune di Lavis o di più fa da centrale unica di committenza anche per gioco quindi su aiuta eseguono gli appalti quindi non è una novità ma è un qualcosa che già che già esiste.
E che già si svolge in maniera insomma regolare che non.
E che non lede gli interessi del comune di Lavis anzi.
E poi volevo ritornare anche sugli interventi del Consiglieri Piffer e e Zanetti che erano in parte sovrapposti.
Mi preme anche a me dire insomma che non è in dubbio non è mai stata la professionalità dell' ufficio tecnico se per professionalità intendiamo competenza scrupolosità preparazione.
Dico anche disponibilità e voglia di fare io su questo insomma in tre anni e mezzo credo di poter essere assolutamente assolutamente soddisfatto e anzi ne approfitto per ringraziare e il funzionario insomma dell' ufficio tecnico.
Sulla specializzazione chiaramente quindi sul pro sulla questione della rotazione perché poi da lì si partiva.
Credo che intanto la rotazione credo anch' io che non sia un passaggio indolore ma è al contempo un qualcosa che è contemplato come diciamo.
Soluzione sia per una.
Come dire un empowerment generale del dell' ufficio.
Eh ma anche all' interno insomma di contesti che riguardano i le normative in materia di anticorruzione eccetera.
Io non la vedo come uno spauracchio e dall' altra sono anche convinto che com' è sempre stato fatto qua prima di noi penso lo sarà anche dopo certe cose possono essere attuate se opportune e con i tempi e con le modalità che sì condivideranno.
Con tutti al fine di come dire non ledere a quello che è.
Diciamo l' armonia dell' ufficio e nemmeno a quello che è.
Il come dire l' interesse ultimo che ricordo è quello della comunità di Lavis.
E per quanto riguarda poi anche l' ASL la questione delle.
Delle tempistiche cioè l' idea di a portare all' attenzione del Consiglio questo provvedimento prima e comunque a poca distanza da quella che sarà l' entrata in carica del del del nuovo vertice dell' ufficio tecnico.
Io ritengo personalmente che l' unica cosa che anche la più rilevante è chiaramente che vincolerà chi arriverà sarà appunto quella della creazione di un ufficio dedicato a appalti e contratti questa è una cosa che in questi tre anni e mezzo noi abbiamo evidenziato e ritenuto indispensabile.
Quindi chiunque arrivi questa è una condizione che secondo noi deve essere realizzata perché crediamo che sia una competenza e uno snodo fondamentale per la vita amministrativa.
Di di questo ente quindi per noi quella cosa.
Qui questa ipotesi è un' ipotesi che abbiamo maturato in tre anni e mezzo e che riteniamo essere importante ripeto per garantire l' efficienza l' efficacia e la continuità dell' attività amministrativa di questo Comune sul resto io credo che chi arriverà avrà ampi spazi per fare il suo il lavoro che è chiamato a svolgere che sarà chiamato a svolgere e troverà.
Credo sia nella parte amministrativa sia nella parte sia nella Pa sia nella giunta sia nel segretario sia nel nell' ufficio tecnico ampia collaborazione per come dire avviare impostare il lavoro nella maniera che riterrà più opportuna per il comune di Lavis e quindi lo ricordo sempre per chi abita per i cittadini del Comune e le cittadine del comune di Lavis grazie.
Grazie assessore Polizzi.
Chiede di intervenire il Consigliere Zanetti ne ha facoltà.
Sì grazie Presidente vede Assessore Paolazzi io credo che.
Assolutamente almeno da parte nostra da parte mia nostra.
Non c'è assolutamente l' intento.
Di.
Addebitare o di vedere.
Il nero quindi condividiamo le sue parole di si condividerà nell' intento di non ledere da questo punto di vista voglio essere molto chiaro.
E quindi.
Lungi da lungi da noi il fatto di fare una considerazione.
Come dire.
Di cattiva volontà da parte dell' amministrazione.
Tuttavia credo che in questo in questo periodo in questo momento storico se vogliamo inteso come periodo.
Temporale si assommano sì convergono tre incertezze quantomeno no allora una prima incertezza l' abbiamo evocata più volte è quella della.
Dell' arrivo di questa nuova figura alla quale evidentemente richiesto sono richieste tante cose.
Richieste chiaramente di inserirsi nell' ambiente cosa che non è assolutamente.
Scontata e che necessita di una certa.
Disponibilità da parte della persona ma anche di tutta una serie di condizioni.
Seconda cosa abbiamo un regolamento sul sui contratti eccetera che.
È in animo dell' Amministrazione di rivedere ma che è stato per ora insomma è passata una sola volta in Commissione Statuto e che di fatto delinea alcune cose leggermente diverse insomma rispetto a quello che.
A quello che è attualmente in vigore la terza evidentemente sarebbe una proposta di riorganizzazione che abbiamo già avuto modo di dire.
E sulla quale si può condividere sull' aspetto di.
Come dire di risposta in termini qualitativi al di qualità del servizio offerto ai cittadini ma certo evidentemente pone qualche problema di carattere organizzativo pratico insomma è chiaro che.
Ci sono delle persone altamente qualificate dei tecnici esperti i quali come dire dovrebbero in qualche maniera.
No e diventare tra virgolette polivalenti tra virgolette quindi.
Ritengo che questo è l' insieme di queste tre.
Di queste tre cose piuttosto.
Direi che.
È tanta roba insomma no come si suol dire ovverosia.
Nello stesso momento avere una persona nuova un regolamento sui contratti e gli appalti rivisto corretto e quant' altro con tutta una serie di considerazioni che derivano sempre dall' applicazione delle norme sull' anticorruzione e quant' altro quindi con tutta una serie di adempimenti particolari e con dire poi la la la riorganizzazione complessiva di quello che è un servizio dicevo insomma.
Ci pare che pare un po' troppo insomma quindi da questo punto di vista quantomeno ci parrebbe un po' più produttivo il fatto di dire va be' insomma vediamo di assestare un attimo alcune cose già con la struttura attuale quantomeno l' inserimento di questa nuova figura dirigenziale e direi il nuovo regolamento sui contratti.
E che è diciamo in itinere e dopodiché insomma si può.
Si può valutare in maniera più compiuta direi la cosa quindi quantomeno come dire cogliete questa preoccupazione relativa al concentrarsi di queste novità.
In un in un settore quello dell' ufficio tecnico che è assolutamente fondamentale.
Per la vita dell' amministrazione e in particolare per il rapporto della stessa con i cittadini quindi da questo punto di vista.
Vogliamo essere molto chiari insomma no queste sono le perplessità che ci.
In particolare c.
C ci preoccupano insomma non ci danno ci danno preoccupazione quindi speriamo che la Giunta voglia voglia accogliere questo questo invito a considerare le cose e questo complesso panorama questo complesso paesaggio no che si sta.
Che che deve essere definito ma ritengo che insomma date tempo al tempo se questo è è possibile insomma grazie.
Grazie consigliere Zanetti.
Altri interventi.
Chiede di intervenire di intervenire l' assessore Castellano ne ha facoltà.
Grazie Presidente.
Volevo fare anch' io alcune considerazioni.
E cercando se possibile di di astrarsi un po' da.
Dalla situazione legata alle persone ecco non per dire che le persone non contino ma perché il nostro ruolo istituzionale in questo in questa sede e deve guardare un po' oltre quello che è la contingenza e le figure coinvolte che hanno scritto lettere che non hanno scritte che potrebbero essere così coinvolte in spostamenti o no le le persone che devono arrivare perché.
Il nostro ruolo qui è quello di dare delle indicazioni delle.
Degli indirizzi che poi come si diceva prima sembra quasi non non condividendo che poi la Giunta comunale avrà il compito attraverso.
Le proprie competenze di attuare nella parte organizzativa e naturalmente col supporto del responsabile del personale che che in questo Comune è segretario ecco dico di.
Cercare di astrarsi un po' dalle.
Dal collegamento con le persone perché questa azione che vi viene proposta di riorganizzazione parziale non completa non è un Strohl uno stravolgimento ma non è un' azione vessatoria nei confronti dei dipendenti che tra il resto hanno avuto modo di.
Di esprimere pareri di di di essere consultati anche individualmente so che il Segretario ha dato la disponibilità a incontrarli anche individualmente per raccogliere le loro proposte.
E faccio un esempio collegandomi a anche una struttura organizzativa societaria o privata che si trovasse nelle stesse situazioni e in quanto ritengo che dalla dall' organizzazione imprenditoriale anche il Comune abbia da imparare e non penso che è una un' azienda un' impresa debba rimettere a un a un nuovo dipendente ancorché di grado elevato ma non comunque un manager debba rimettere le decisioni sulla sua organizzazione ma possa tracciare un quadro anche per facilitarne l' inserimento un quadro complessivo all' interno del quale lui possa esprimere poi le proprie competenze perché avere un atteggiamento di attendismo nel senso di.
Aspettare che arrivi una persona che si definisca un regolamento che ci siano le bocce ferme sulla legislazione che cambia ogni giorno.
Non sia.
Un atteggiamento che porta vantaggio per la collettività in quanto la macchina comunale deve comunque continuare a offrire servizi a fare la proprio il proprio ruolo quindi io cercherei un po' di astrarmi da da questa paura di mettere in condizioni di difficoltà non so se i dipendenti o e di creare situazioni.
Difficili da gestire ma ritengo che.
Questo indirizzo sulla sul cambiamento organizzativo sul miglioramento organizzativo debba essere visto in una visione più ampia della della scelta immediata dell' arrivo di una persona che come è stato detto in delibera.
E non significa che dall' oggi al domani si cambierà ma si crea un quadro all' interno del quale possono essere fatte delle scelte e logicamente poi in collaborazione con la nuova persona che avverrà nel caso dell' ufficio tecnico ma ci sono altre altre scelte tipo quella del di istituire questo ufficio contratti appalti che ri diviene sempre più importante per le nuove mansioni che vengono attribuite al Comune in termini di controllo di e di trasparenza e di.
Di concorrenza e di trasparenza nel negli appalti.
E legislazione che diventa sempre più.
Più intercambiabile e sempre più aggiornata sia importante avere un ufficio che sgrava.
L' ufficio tecnico di alcune.
Di alcuni carichi che verranno svolti in maniera più specializzata da da alcune persone.
Ecco questo sostanzialmente ritengo sia sia importante e che non non metta in difficoltà ma anzi crei dei presupposti perché anche le persone possano attraverso un un cambiamento avere opportunità di crescita professionale e di poter anche magari cambiare determinate attività che possono dare un ulteriore peso professionale al proprio operato all' interno del Comune quindi nessuna.
Nessuna volontà avesse finito il tempo Assessore.
Grazie assessore Castellano chiede di intervenire il Consigliere Piffer ne ha facoltà.
Sì grazie Presidente riprendo appunto da quanto stava dicendo l' assessore Castellano e non si deve vedere come una attività vessatoria e so però bene che neanche lo immaginiamo che un' attività di questo tipo abbia come fine una questione vessatoria o di.
Anche perché sarebbe in contrasto con quello che ha appena detto il suo collega di Giunta vicesindaco organistica che ritiene come tutti noi riteniamo che ci sia.
Una professionalità importante all' interno degli uffici quello che si diceva prima su due la valutazione di questo documento su due piani il primo lo ripeto così ce lo togliamo ci metto di mezzo al fatto che comunque come Consiglieri comunali stiamo.
Su vostra proposta deliberando un qualcosa che rimanda tutte le parti sostanziali ad provvedimenti successivi tra cui anche quello di dare in mano al nuovo dirigente del settore.
Tecnico e la riorganizzazione in questo settore secondo uno schema che però voi state individuando senza la.
L' apporto di questo funzionario tecnico in questo momento quindi questa è una prima questione e l' abbiamo messa lì l' altro aspetto lo citava anche prima il vicesindaco.
E ripeto partiamo tutti dall' idea che si vuole superare come è stato detto in ogni occasione in cui si è parlato di questo di questa delibera che va a superare la possibilità che ci sia un blocco amministrativo dovuta a una a una settorizzazione delle.
Delle competenze è anche vero però come diceva il Vice Sindaco che c'è la specializzazione che cozza con la rotazione cioè per essere specializzati vuol dire concentrarsi su di un tema in particolare abbiamo visto il primo punto all' ordine del giorno oggi che una nuova un' interpretazione una sentenza della Corte.
Dei Conti eccetera e modifica le impostazioni di un tributo importante per cui si chiede di procrastinare per avere il tempo di verificare eccetera questo non c' entra con l' ufficio tecnico ma riguarda l' Ufficio Tributi quindi ogni ufficio è in realtà sottoposto alle continue e novità tecniche dei vari settori che si fanno avanti mano a mano che le il legislatore propone qualcosa di nuovo o deve.
Diciamo tra trasformare in legge locale qualcosa che arriva da enti diversi come lo Stato o l' Europa eccetera quindi a nostro avviso la specializzazione è necessaria e per far fronte alla.
Alla necessità di evitare il blocco della macchina mista amministrativa bisogna trovare con i dipendenti dal segretario al al centralinista che non c'è più vediamo tolto dalla pianta organica comunque diciamo a qualsiasi figura che si rivolga la possibilità di avere da loro quella professionalità di coprire per quanto possibile un collega in quel momento non presente e per evitare il blocco amministrativo ma non possiamo aspettarci penso che questo sia chiaro a tutti che ci sia una specializzazione una prova un' alta professionalità in un tema e che questa sia uguale per tutti gli.
Gli addetti di quel settore perché cioè sì bello bellissimo avere tutti preparati e super preparati su tutto se crediamo a questo allora alzo le mani e la realtà è che probabilmente segue serve qualcuno che si specializzi in un determinato settore ma che nel contempo sia in grado di sopperire alla mancanza di un collega che in quel momento possa determinare un blocco non un rallentamento perché abbiamo visto che i rallentamenti dipendono anche da altri fattori ma un blocco effettivo della macchina questo è il concetto assieme a quello iniziale qua per il quale come Consiglieri comunali siamo chiamati a deliberare una cosa della quale in realtà molto è lasciato a decisioni future non indipendenti dalla nostra volontà.
Grazie Consigliere Piffer.
Altri interventi.
Non vedo altri interventi prima di passare alle eventuali dichiarazioni di voto ricordo ancora che il Consigliere Piffer che ringrazio in sede di Capigruppo ha presentato una serie di.
Le correzioni di errori di battitura e anche di ripetizioni che verranno recepite poi nella stesura della definitiva delibera e che la consigliera ha cercato nel suo ultimo intervento ha proposto lo poniamo come emendamento di togliere dalla premessa della deliberazione una frase che a nessuno verrà chiesto di più che fornire il proprio massimo impegno nello svolgere i compiti che vi saranno assegnati.
E questo emendamento lo pongo in votazione.
Ah ah scusa è vero mi ricorda il Segretario che ovviamente c'è bisogno prima del del parere del tecnico della del dottor Carlini prego.
Sì ovviamente il parere è favorevole spiego solo che la frase era riferita alla precedente e dove si.
Poneva i la il timore che ci fosse un eccessivo peso item appesantimento dell' Ufficio tecnico a causa della dello spostamento di una figura all' ufficio appalti però non è.
Non è sostanziale insomma il concetto era che comunque insomma si farà con le forze che si hanno quello che si può fare comunque per l' emendamento va bene il parere favorevole.
Prego.
Prego consigliere accecato.
Grazie Presidente.
Prima avevo fatto anche un' altra domanda.
Tecnica che a cui non ho avuto risposta non si capisce ancora e quale sia il significato della frase che avevo letto in precedenza.
Un settore con prevalenti competenze tecniche ingegneristiche urbanistiche non è adatto ad affrontare complessivamente gli aspetti legati a normativa contrattuale.
Sì non può essere il settore l' oggetto in questo caso perché l' oggetto non è in grado.
Scusate il settore non è in grado di affrontare gli aspetti legali della normativa contrattuale.
Va bene io non non non trovo non trovo una logicità in questa frase comunque se dite che è corretto va bene e dopo volevo ribadire in risposta al vicesindaco che siamo perfettamente consci che già ad oggi esiste una convenzione con il Comune di Giovo però e non ha letto tutta la frase evidentemente dopo perché si parla anche di futuri e di futuri accordi che potranno essere fatti con altri enti quindi è come essere.
I due come se ci venisse propinato qualcosa che in parte sarebbe già anche stato deciso però ci viene buttato lì nell' attesa che venga scoperta poi dopo qual è la realtà dei fatti tutto lì grazie.
Grazie Consigliere Cecchinato prego Segretario.
Anche qua il concetto mi sembra chiaro in un settore specializzato dal punto di vista tecnico proprio perché c'è necessità di una specializzazione ma di una specializzazione tecnica in cui ci sono molte materie su cui integrale non è adatto proprio perché è specializzato tecnicamente a seguire gli aspetti legali che sono una specializzazione completamente diversa da quella che è il tecnico e che è molto più lontana dal sapere come si fanno le strutture e come si fanno le strutture viarie o le strutture.
Degli edifici insomma quindi il concetto è quello.
Grazie Segretario.
Prego spegnere il microfono Consigliere ha cercato.
Non vedo altre prenotazioni quindi dichiaro chiusa la discussione e passiamo alla votazione dell' emendamento che è stato proposto di togliere dalla premessa della della deliberazione la frase nessuno della ha chiesto di più che fornire il proprio massimo impegno nello svolgere i compiti che gli saranno assegnati con voti espressi per alzata di mano favorevoli.
L' emendamento che avete proposto voi.
Favorevoli per cortesia di alzare la mano.
18 contrari nessuno astenuti nessuno il Consiglio approva.
Passiamo ora alle eventuali dichiarazioni di voto consigliere Ugolini per il Movimento 5 Stelle prego.
Grazie Presidente.
Allora il mio intervento sarà la mia dichiarazione sarà molto breve e le finalità della riorganizzazione l' impianto dell' organizzazione mi sembrano sufficientemente chiare sono state espresse.
Per quanto concerne la finalità e in ogni modo sono sono emerse alcuni aspetti di criticità dalla discussione fatta relativamente in particolare alla mancanza del dirigente dell' ufficio tecnico criticità che esistono tuttora sulla mole di lavoro che l' ufficio tecnico si trova a dover a dover espletare e.
Mi mancano degli elementi per comprendere quello che sarebbe poi.
L' azione che.
E la Amministrazione propone come soluzione a queste a queste possibili criticità pertanto sulla base di tutto questo il mio voto sarà di astensione.
Grazie consigliere Ugolini assessore Castellana Franco per Vivi Lavis prego prego spegnere il microfono consigliere Bellini grazie.
Grazie Presidente sì il nostro gruppo valuta positivamente questo questo indirizzo di riorganizzazione delle delle strutture comunali in particolare attraverso la maggior qualificazione richiesta al personale operaio in modo da renderlo più polivalente sul.
Sul servizio che fa attraverso i lavori sul nostro territorio attraverso l' acquisizione di una di una patente C che gli permetta di utilizzare tutti i mezzi a disposizione eh.
Parallelamente anche questa riorganizzazione della del servizio svolto dagli uffici interni relativamente agli appalti ai contratti che sgravando i tecnici dell' ufficio tecnico di competenze e di aggiornamenti.
Che rendono più difficoltoso lo svolgimento più specifico delle loro mansioni e anche questa possibilità di riorganizzare i compiti interni come un' opportunità di crescita professionale e di.
Miglioramento del servizio dato alla alla nostra cittadinanza attraverso i loro compito che già ha svolto in modo egregio ma che riteniamo anche con l' arrivo del nuovo dirigente nuovo responsabile tecnico possa trovare un indirizzo in cui inserirsi e non attendere.
Di potersi ambientare conoscere la struttura senza che quasi ci sia una una volontà della parte dell' Amministrazione di valorizzare il suo il suo ruolo all' interno di scelte e di indirizzi già condivisi per questo il nostro voto sarà favorevole.
Grazie assessore Castellano Consigliere Piffer Roberto per la Lista Civica prego.
Grazie Presidente.
Come Lista civica abbiamo penso argomentato ampiamente in fase di discussione questo aspetto che se da un lato la volontà è quella di superare un' ipotesi di carenza organizzativa che possa portare a dei blocchi della azione amministrativa.
E che quindi da questo punto di vista l' abbiamo detto più volte può essere.
E.
Trova l' anno.
Il nostro parere lì come idea favorevole e che a quel.
E che a quella richiesta amministrativa che ha seguito un lavoro tecnico di proposta da parte del Segretario è corretto poi però arriviamo ad una situazione.
A nostro avviso amministrativa quindi riferita al Sindaco Giunta nel quale con questa delibera ci viene proposto propongono una loro idea di riorganizzazione molto importante e complessa su tutta la la struttura ma lasciando il tutto in una situazione di di indefinita perché si do ci si dovrà confrontare con il nuovo dirigente Settore Tecnico bisognerà valutare servizio per servizio come tradurre in pratica non verrà chiesto a nessuno di fare cose.
Che risultino alla fine magari negative rispetto al lavoro che si deve svolgere si propone una rotazione ma si chiede una specializzazione è tutto molto indefinito in questa proposta di delibera ripeto sotto l' aspetto invece del della scelta amministrativa più che tecnica e a questo si aggiunga anche un aspetto secondo noi magari per qualcuno ormai superato secondo noi di non poco conto che viene.
Di fatto.
Inserito quella parola esperto nella tabella D al funzionario di polizia municipale sapete che fin da subito la nostra proposta era contraria.
A questo tipo di figura a mantenere la figura che era prevista.
Nella precedente nella vecchia pianta organica ma ripeto lasciando anche un attimo da parte questo aspetto più particolare l' impostazione amministrativa della delibera cioè di lasciare in capo alla Giunta un' ampia facoltà rispetto a questa riorganizzazione non ci trova d' accordo per quanto Consiglieri comunali che a quel punto le manderemo tutto alla Giunta comunale per questo motivo il nostro sarà un voto contrario.
Grazie Consigliere Piffer consigliera Ceccato Monica per la Lega Nord prego.
Grazie Presidente è sotto il punto di vista tecnico è evidente che alcuni uffici in particolare l' ufficio tecnico abbia bisogno e non di una rivoluzione ma di un riassestamento e soprattutto per mantenere e garantire la continuità e sotto certi punti certi aspetti tra questi anche gli appalti è impensabile che se un dipendente che ha il proprio mandato particolare si assenti dal posto di lavoro o per delle ferie o per o per malattia e non possa essere sostituito e quindi.
Si provocherebbe comunque un un danno.
Non soltanto al Comune che deve fermare il proprio lavoro amministrativo ma anche alle persone che si affidano agli uffici privati aziende pertanto è evidente che una rivisitazione e una novità all' interno di questi uffici ci debba essere se però andiamo a prendere la delibera che ci è stata presentata da mettere in votazione è evidente che vi è non soltanto una discrepanza tra quello che.
Proposto effettivamente nella votazione quello che è presentato all' interno della della premessa della delibera e ci sono frasi e ci sono indicazioni che lasciano dubbi perplessità su come sarà anche l' iter di svolgimento di questo di questa rivisitazione degli uffici senza.
Dimenticarci che e anche qui non è la prima volta che accade ogni volta che questo Consiglio comunale viene.
È coinvolto per votare eh argomenti importanti.
Come come quello che stiamo trattando questa sera e si chiede di di Man di demandare tutto alla Giunta e al Sindaco per prendere delle cinghie delle decisioni successive pertanto noi non possiamo essere sicuramente d' accordo sotto questo punto di vista perché come non siamo stati coinvolti.
A priori non veniamo coinvolti neanche successivamente quindi una volta che viene data una votazione a questa delibera e dobbiamo essere comunque.
Lasciati da parte e lasciare che la Giunta prenda qualsiasi tipo di altra decisione.
Perché tanto in Consiglio non arriverà più nient' altro.
Detto questo e non ci sentiamo di approvare questo tipo di delibera e il nostro sarà un voto di astensione.
Grazie consigliere Ceccato consigliere pelli per i piatti ti prego.
Grazie Presidente il nostro sarà un voto favorevole reputiamo che le modifiche al regolamento del personale contribuiranno a rendere più snelli e funzionali i servizi erogati dagli uffici comunali una volta in funzione e con il nuovo responsabile e potranno esserci comunque eventuali margini di miglioramento grazie.
Grazie consigliere Perle il consigliere Dorigatti per il Partito Democratico prego.
Prego spegnere il microfono consigliere Perilli.
Sì grazie Presidente.
Non c'è dubbio che quando si vanno a toccare argomenti riguardo il personale che sia un ente pubblico piuttosto che un ente privato e certamente si vanno chiaramente a trovare.
Diciamo degli elementi che possono creare anche malumori o comunque creare un po' di.
Di problematicità piuttosto che di paure.
Appunto perché il cambiamento può sempre far paura.
Però quello che.
Questa sera la Giunta ci propone e sicuramente anche un un' indicazione su come se la l' Amministrazione comunale vuole organizzare.
Appunto la macchina amministrativa in questo senso e il fatto di permettere al nuovo funzionario che.
Arriverà fra pochi mesi di trovare già un perimetro ben definito il quale sarà il settore in cui deve andare ad operare il settore che sarà chiamato a a dirigere e certamente questo sarà un vantaggio.
Innanzitutto per lo stesso dirigente che e dovrà concentrarsi su come organizzare effettivamente il settore che è chiamato appunto a portare avanti e e quindi lo diciamo alleggerirà di una decisione che magari poteva essere un po' più complicata e comunque e che forse è giusto che sia la Giunta comunale ha a dare l' indirizzo su come si vuole appunto organizzare.
La propria.
La propria macchina organizzativa.
E in secondo luogo è quello che ci preme anche evidenziare.
Nella in questa delibera è che effettivamente.
La professionalità che sono attualmente presenti nel nell' ufficio tecnico e in questa maniera verranno sicuramente sottolineate ancora di più.
Portate.
Saranno portate diciamo a migliorare ma perché.
Perché molte volte.
Anche le stesse persone che svolgono determinati e determinati compiti hanno determinate funzioni e molte volte trovandosi poi.
Perché appunto l' organizzazione magari ne ha ne ha necessità a dover anche ruotare e questo gli permette anche di sviluppare.
Una conoscenza ulteriore nel settore dove stanno lavorando oppure gli aprono anche la possibilità magari di mettersi in gioco cosa che magari.
Prima magari la persona e non avrebbe avuto neanche lo stimolo di fare quindi per tutto per tutto questo il parere il voto del gruppo del Partito Democratico sarà un voto favorevole grazie.
Grazie consigliere Dorigatti pongo quindi in votazione il punto 2 all' ordine del giorno Approvazione modifiche agli articoli 5 e 63 e dalle tabelle Allegato A C e D con soppressione delle tabelle A a barra 1 e B del regolamento organico del personale con voti espressi per alzata di mano favorevoli.
12 contrari 2 consigliere Zanetti e Piffer astenuti.
4 consigliere Ugolini giungo Ceccato e Moser il Consiglio approva.
Punto 3 all' ordine del giorno.
Intervento 19 progetto per l' accompagnamento alla occupabilità attraverso lavori socialmente utili Anno 2019 Approvazione schema di convenzione per la gestione in forma associata con i Comuni di Giovo e Faedo relatore l' Assessore Caracristi.
Do io la parola aspetti Assessore.
Nel frattempo si è.
Si assenta la l' assessore Pasolini quindi sono presenti 17 consiglieri.
Prego Assessore.
Grazie Presidente e sì anche quest' anno come dal dal 2000 di Sat 2007 ad oggi e siamo qui per stipulare appunto questa convenzione con il Comune di Faedo e di Giovo per per lo svolgimento della del progetto dell' azione 19 dell' abbellimento e della cura del verde del nostro territorio e.
Il comune di Lavis appunto promuove da ben 9 10 anni più di dieci anni questo progetto in associazione appunto con Giovo e Faedo e anche quest' anno.
Darà lavoro in totale a 14 residenti del nostro Comune e le categorie di lavoratori che verranno coinvolte nel progetto saranno A B e C sono lavoratori disoccupati oltre 45 anni in categoria A e persone con in categoria B le persone che hanno un' invalidità.
Legifera con la legge 68 e precisamente e poi i lavoratori socialmente disagiati e quindi segnalati dal servizio sociale nella proporzione di quest' ultima tra B e C del 60 per cento quindi facendo un conto.
Spetterà a queste due categorie circa otto lavoratori e sei invece in categoria A.
E il Comune di Giovo e Faedo demandano come e come è stato fino ad ora sempre al comune di Lavis le funzioni appunto di capofila di questo progetto e quindi il Comune di la Vis dovrà richiedere il finanziamento all' Agenzia del Lavoro della provincia di Trento accettare riscuotere appunto il contributo provinciale affidare con apposita gara una alla cooperativa sociale il il lavoro che si intenderà fare e tenere il rapporto ovviamente con la cooperativa e ripartire poi l' importo anche con le altre amministrazioni.
E ogni Comune dovrà predisporre e up.
Su propria cura appunto il i tipi di progetti che vorranno dare nel proprio ambito territoriale ricordo che nel comune di Giovo potranno lavorare data questa convenzione due lavoratori a tempo pieno del comune di Lavis e quindi per noi è anche interessante appunto stipulare questa questa convenzione il progetto durerà sette mesi.
E alla cooperativa spetterà anche designare un direttore dei lavori a spese loro a spese proprie della cooperativa invece le nostre squadre saranno composte per quanto riguarda la vis di tre lavoratori a tempo pieno e due a tempo parziale più un caposquadra quindi saranno dodici lavoratori sul territorio di Lavis e mentre la squadra di Di Giovo e Faedo avrà quattro lavoratori a tempo pieno più il capo squadra i costi saranno ripartiti appunto a carico dei medesimi dei medesimi comuni.
E Comuni appunto di Giovo e di Faedo oggi sono obbligati al versamento appunto il Comune di la visita la propria spesa.
Secondo appunto un cronoprogramma comunque stabilito dal dalla VIS in sede di approvazione dei progetti.
Ho detto.
Ecco.
Ecco per quanto riguarda appunto la composizione comunque delle squadre e il tempo di attuazione dei progetti che al momento si pensa a sette mesi però se poi la provincia dovesse effettivamente dare meno contributo ovviamente la composizione delle squadre potrà essere anche del del tempo di lavoro potrà essere.
Soggetto appunto a una modifica quindi questo è quello che.
Si chiede di fare anche quest' anno quindi questo è tutto grazie.
Grazie Assessore Caracristi dichiaro aperta la discussione.
Non vedo prenotazioni interventi chiede di intervenire la consigliera Ceccato ne ha facoltà.
Grazie Presidente come ogni anno ci troviamo a parlare di questo argomento e come ogni anno.
È già in scadenza no.
Conviene passare sul sul microfono del consigliere Moser.
Prego Consigliere.
Vi dicevo che come ogni anno ci troviamo ad affrontare questo argomento e come e come ogni anno vorremmo sollevare le nostre perplessità e visto che tutte le volte che poniamo le stesse domande non ci è mai stata data risposta dall' Assessore competente quindi la prima domanda che facciamo questa sera è quali sono le motivazioni reali e oggettive per le quali è si intende rinnovare questa convenzione con gli altri comuni e quali sono stati economicamente le.
I vantaggi che il comune di Lavis ha avuto da questa convenzione dopodiché ci sarebbe interessante capire quali saranno i criteri di scelta per il personale che non faccia parte.
Delle delle due diciamo.
Categorie che sono quelle riservate per il 60 per cento quota presentata dagli assistenti sociali con la provincia quindi per per coloro che presenteranno la domanda o che l' hanno già presentata presso il Comune quali sono i criteri oggettivi utilizzati dalla Giunta e dall' Amministrazione per decidere quali saranno i componenti a cui verrà ha detto di sì e quelli che verranno lasciati a casa perché se fino all' anno scorso non c' era dato sapere perché era un argomento tabù.
Quello di capire quali erano i criteri quest' anno ritorniamo sull' argomento e chiediamo se magari abbia voglia di di di dirci qualche criterio se è stato inserito nella fase decisionale e se come gli altri anni ci sarà una squadra che deciderà vorremmo sapere da chi sarà formata la squadra se.
Saranno le stesse figure che si sono occupati per tutti gli anni.
Di decidere le sorti di chi pone la domanda o se verrà fatta una sorta di rotazione.
Per per vedere se magari si può coinvolgere anche qualcun altro e dopodiché va beh ho guardato la la bozza della convenzione ci sono degli errori di ortografia quindi sarebbe opportuno magari dargli una una lettura e cercare di correggerli perché ad esempio va be' sono errori proprio di ortografia caposquadra con scritto con la Cicu invece che con la Q e poi altri errori.
Adesso non li trovo più però se se si fa una con il computer una.
Un controllo ortografico escono perché mancano degli apostrofi mancano degli accenti eccetera eccetera intanto mi fermo qua grazie.
Grazie consigliere Ceccato.
Chiede di intervenire l' Assessore Caracristi ne ha facoltà.
Allora per quanto riguarda le motivazioni per i quali insomma si stipula dal 2007 questo con questa convenzione col Comune di Giovo e.
Allora già l' anno scorso penso che anche l' anno prima avevo detto che probabilmente il Comune di Giovo e Faedo avrebbero fatto un progetto per conto loro in realtà questo anche quest' anno non non si è anche chiesto se possiamo noi.
Fare da capofila e presentare il progetto anche quest' anno quindi.
E noi insomma abbiamo detto di sì i vantaggi economici al di là del fatto che riusciamo a dar lavoro a due persone in più perché comunque possono partecipare alla squadra di Giovo.
Non è che ne abbiamo anche perché il progetto viene finanziato per il 70 per cento dalla provincia quindi per il resto insomma il Comune ci mette del suo su per dare posto dare lavoro a queste persone che comunque insomma sarebbero fuori ed al mondo del lavoro e per quanto riguarda i criteri allora l' anno scorso abbiamo fatto una delibera di Giunta nella quale mi anche quest' anno ci atterremo a questo tipo di criterio per la selezione e intanto dell' anzianità delle persone quindi le persone che si sono iscritte quest' anno all' Agenzia del lavoro perché si iscrivono lì poi la lista arriva al Comune e il termine era il 10 di gennaio al momento sembra che le domande siano un po' meno quest' anno eh però insomma al momento non sappiamo ancora quante persone arriveranno scritte sulla nostra lista l' anno scorso era al 45.
E quindi useremo questi criteri che sono quelli dell' anzianità quindi le persone più più anziane rispettando ovviamente anche le quote di genere all' interno dell' asse del delle persone che si occuperanno e non per non più di di tre anni consecutivi potranno lavorare quindi prenderemo le persone prevalentemente vicino alla pensione anche perché questo è anche un un principio dell' azione 19 il fatto di poter portare le persone che hanno perso il lavoro o comunque in età a alla pensione e quindi questi saranno i criteri sono praticamente matematici nel senso che arrivano e l' anzianità che troviamo sulla carta è quella che darà che darà sono al posto di lavoro poi anche l' anno scorso abbiamo avuto delle persone che comunque poi non non hanno accettato in primo grado oppure si sono ritirate e quindi subentrano degli altri.
Così la squadra di selezione in realtà non c'è una squadra anche perché il.
Io che sono appunto Assessore al sociale e sono lavori socialmente utili quindi insomma ne faccio parte come un tecnico un tecnico comunale e l' assistente sociale lei.
Pe ai suoi che hanno i loro criteri e quindi loro per la loro parte di Otto e mezzo ai lavoratori e sceglieranno quei criteri che hanno stabilito loro quindi i nostri criteri sono questi.
Grazie Presidente.
Grazie Assessore Caracristi chiede di intervenire la consigliera Ceccato ne ha facoltà.
Va be' proviamo col mio microfono magari funziona sembra di rivivere di avere un déjà vu perché con più calma però mi sembra di rivivere lo stesso episodio e riviverli viverlo costantemente tutti gli anni dove li troviamo scritti questi criteri Assessore cioè cerchiamo di capirci.
E B e la delibera di Giunta quando è stata approvata e se ci può magari poi se mi può dire il numero così poi vado a riverificarlo e poi dopo io ricordo anche che l' anno scorso e quando è stato affrontato questo argomento e avevamo chiesto e tramite un se non ricordo male un documento perché non mi sembra che era stato chiesto a voi che a me era stato fatto un documento.
Specifico era stato chiesto di fare una squadra dove facevano parte anche dei consiglieri comunali e che era stato rigettato e il il documento dicendo che la squadra era formata dal dalla vice segretaria che si occupa delle politiche sociali dell' Assessore competente del tecnico comunale che mi sembra che fosse il.
Il dipendente esiste e.
Ed è dagli assistenti sociali quindi da da quattro da quattro figure io ricordo che l' anno scorso c' era stato detto che che la squadra era fatta da quattro persone e che noi Consiglieri soprattutto quelli di minoranza ha detto dall' assessore Caracristi non avevamo le competenze adeguate per far parte di questa squadra io chiedo quali sono le competenze che hanno invece e rifaccio la stessa domanda che ho fatto l' anno scorso quali sono le competenze che avrebbero.
Il dipendente comunale il in che vesti e decide l' Assessore di competenza e qual è il ruolo del vicesegretario oltre ma probabilmente a quello di verbalizzare e detto questo e se mi legge magari il Segretario quali sono.
Nella delibera specifica della Giunta quali sono i criteri almeno così possiamo capire meglio e quando è stata approvata anche questa questa delibera di Giunta almeno possiamo anche comprendere meglio cosa in un passaggio successivo che faremo è cosa ha spinto questa Amministrazione a inserire dei criteri che prima insistentemente non volevano accettare visto che li avevamo anche proposti grazie.
Grazie consigliere Ceccato.
Altri interventi.
Aspettiamo loro.
Segretario che la ricerca della deliberazione chiede di intervenire l' Assessore Caracristi ne ha facoltà.
Sì allora intanto che il Segretario cerca la delibera.
Che è stata fatta proprio.
In risposta anche a quello che ha detto adesso la consigliera Ceccato il i criteri sono stati e sono stati messi perché comunque in ogni caso.
Anche se venivano e erano proposti dalla provincia anche prima perché questi sono dei criteri base dell' azione della selezione per l' intervento 19 e sono appunto l' età anagrafica la vicinanza proprio alla previsione.
E quindi questi abbiamo questi questi abbiamo introdotti in realtà pone questo una una un' equità.
Per tutti e quindi al momento.
Abbiamo deciso di applicare questi questi criteri.
E la.
La squadra di.
Disse che la squadra insomma sta questa Commissione che comunque si trova per.
Parlare appunto e decidere della dell' intervento 19 e ovviamente il tecnico comunale geometra chi sta è presente perché comunque lui che poi cura il progetto e quindi è presente per quanto riguarda me.
Proprio perché sono l' Assessore competente e il Segretario comunale la Vice Segretaria se non mi ricordo bene che c' erano l' anno scorso perché verbalizza a vai comunque insomma alla fine.
Partecipava in questo senso gli assistenti sociali l' anno scorso non c'è stato motivo.
Che ci fossero nel gruppo perché comunque loro hanno i loro criteri che sono.
Diversi dai nostri sicuramente.
In base alle loro alle esigenze appunto delle persone seguite da loro e quindi non abbiamo avuto modo di incontrarci loro hanno proposto la loro lista in integrazione alla nostra è stato sono stati presentati i nominativi quindi questo è quanto.
Adesso vediamo se trovo la delibera il Segretario.
Grazie Assessore acquisti prego Segretario.
Allora la delibera è la 39 del 21 febbraio 2018.
E.
Fatte tutte le premesse e la spiegazione.
E del sistema allora questi sono i criteri progetto custodia bilancio edifici comunali assumere da assumere in un modo soggetto categoria 1 bici continuità lavorativa col progetto dell' anno 2017 escluso il caso di presenza di valutazioni negative abbandona il progetto prima il suo termine con l' applicazione del criterio di rotazione previsto delibera della Giunta provinciale 17 18 giugno 2018 ovvero massimo quattro anni consecutivi a partire dal 2017 per i posti liberi i soggetti più anziani di età.
Secondo categoria e l' altro per l' altro progetto al cimitero continuità lavorativa col progetto dell' anno 2017 e chiuso il caso di presenza di valutazioni negative come prima con gli stessi criteri Giunta provinciale in questo caso visto il tipo di lavoro si prendeva il soggetto più giovane d' età.
Progetto di abbellimento urbano e rurale sono 7 in categoria più.
Questi scuole l' anno scorso quindi la delibera nella giornata con i posti insomma criteri di categoria 7 soggetti e continuità lavorativa con l' anno precedente e col criterio di rotazione riposti liberi e il più anziano l' indicazione fra part-time tempo pieno che si è confermata in continuità con quanto avvenuto l' anno precedente per i posti vacanti orari di lavoro sia quello del posto risultato libero e nel caso di più posti avrà priorità di scelta al più anziano di età.
Per la B A C.
E 8 soggetti di cui uno di 70 mi ricordo cos' è il codice anche questo individuazione queste qua sono stati individuati da parte dei servizi sociali segnalati in relazione a gravità di svantaggio sociale attestata tenendo conto della compatibilità delle caratteristiche ai lavori preposti ubicazione fra part time a tempo pieno e lasciata anche i servizi territoriali per cui come vedete non c'è nessuna discrezionalità e la scelta è l' applicazione sulle categorie.
Dei criteri stabiliti dalla Giunta e poi la la delibera di Giunta che formalizza i risultati di quello che viene dalle graduatorie e dalle designazioni che non competono a noi da parte dei servizi sociali quindi non è che c'è una squadra che fa valutazioni su alcune persone che portano avanti la pratica sempre semplicemente mettendo in ordine le graduatorie secondo questi criteri bisognerà fare una delibera quando ci saranno i punti in cui si aggiorna il numero delle persone e aggiorna l' anno insomma se l' Amministrazione dice confermiamo questi criteri è fatta in un attimo comunque è del 21 febbraio dell' anno scorso.
Grazie grazie Segretario nel frattempo è rientrata in aula l' Assessore Pasolini quindi sono presenti 18 Consiglieri.
Chiede di intervenire la consigliera Ceccato ne ha facoltà.
Sì grazie Presidente abbiamo letto e la la delibera e probabilmente forse sarà anche il caso magari in un passo successivo di e magari lo proporremo anche noi di fare una sorta di regolamento ad hoc perché è molto risicato riassuntivo re e riduttivo se non adesso probabilmente magari è sfugge perché ci saranno anche altri criteri che non sono indicati qua presumibilmente però non si parla né di residenza non si parla di di di di alcun tipo di altro di altro requisito che si debba avere se non quello dell' anzianità oppure del delle madri di famiglie monoparentali per esempio però fa io credo che sia molto riduttivo a parte che i posti liberi e che sono quel 40 per cento che poi non è più un 40 per cento perché è risicato perché deve essere diviso anche con gli altri Comuni che fanno parte del progetto quindi 60 il 60 per cento spetta alle categorie quelle chiuse chiamiamole così e quelle le categorie speciali il 40 per cento immaginiamoci se su 30 40 persone come l' anno scorso e gli anni passati presentano la domanda e comunque la scelta diventa diventa molto molto difficoltosa perché potrebbero esserci anche delle persone che hanno gli stessi requisiti e però e teniamo anche presente che è giusto considerare il criterio della della continuità se uno è prossimo alla pensione è giusto considerare il fatto del lavoratore più anziano e noi riteniamo che potrebbero esserci anche degli altri criteri che potrebbero essere individuati e per per permettere una un' equa rotazione e l' inclusione magari di altri soggetti che ad oggi non sono.
Pervenuti possiamo possiamo proprio dire non sono considerati perché anche il fatto di segnare madri di famiglia monoparentali e lo troviamo anche abbastanza sessista come come come criterio perché potrebbero esserci anche padre di famiglia e modo monoparentali pertanto noi riteniamo che non siano dei requisiti.
Esaustivi per per arrivare a una a una scelta e una decisione del tutto oggettiva e coerente e chiara pertanto noi anticipiamo già che il nostro sarà un voto contrario però.
Piuttosto che niente è meglio piuttosto e si dice almeno qualche criterio è stato fissato e vedremo di lavorarci su come gruppo in futuro e magari di presentare a questo Consiglio comunale una documentazione da sottoporre al Consiglio comunale per per permettere magari qualcosa di più esaustivo e meno lacunoso grazie.
Grazie consigliere ha cercato.
Chiede di intervenire l' Assessore Caracristi ne ha facoltà.
Allora per quanto riguarda la residenza i lavoratori iscritti sulla lista mandata dall' Agenzia del lavoro sono tutti residenti sul comune di Lavis quindi.
È implicito sono solo residenti nel comune di Lavis quindi non serve metterlo e per quanto riguarda come lei adesso ha detto le madri monoparentali fanno parte delle categorie comunque segnate segnalate dalle assistenti sociali per vari motivi e da loro insomma e inserite tra il resto loro comunque non fanno parte della di di questa categoria cioè dell' abbellimento del verde dell' abbellimento urbano e del verde fanno parte di una lista apposita che ama l' azione 19 donna e basata soprattutto sull' assistenza e comunque è una è un progetto ad hoc definito dal servizio sociale anche per donne sì è vero per fa per donne appunto con figli a carico e ma anche con donne che ha subito violenza e quindi e questo è prevalentemente sul servizio ma comunque a noi non compete fare questo tipo di selezione grazie.
Grazie Assessore Caracristi altri interventi.
Non vedo altre prenotazioni si chiede di intervenire il Consigliere Marcon ne ha facoltà.
Sì grazie Presidente.
Due cose una.
Sempre vicino all' argomento.
Ma scusate.
Sì.
Scusate.
Allora.
È la prima oggi pomeriggio ho partecipato all' assemblea del sapete sono rappresentante per il Comune di vista del Consorzio.
Bim.
Sempre di vallata.
Nell' occasione.
In occasione di approvazione di bilancio che poi il bilancio generale del dell' immagine sarà e votato a metà febbraio e sono stati designati appunto dei contributi per un progetto occupazionale di in a dice sopra che anche il nostro Comune assieme ad altri 113 comuni ha aderito e l' anno scorso questo è un contributo che credo che molti magari anche Consiglieri soprattutto insomma di insomma di facciata di minoranza che al di là della Giunta non sanno e che è un progetto.
E io credo che sia importante questo che sapere che il Comune può fruire di un contributo e gratuito di 36.800 euro per occupare.
A breve altre tre persone per quattro mesi una settimana così e che per queste per disoccupati che riuscirebbero anche a ottenere per la disoccupazione e un contributo sempre a fondo perduto di e 20 4 26.000 euro per una.
E per.
L' acquisto materiali di per arredo urbano eccetera questo credo che è importante insomma va.
Che io porti a conoscenza di questo che oltre al progetto che stiamo per approvare esiste anche questo è l' invito ecco anche perché l' urgenza l' assessore Caracristi e assessore Castellani è di prendere subito.
Visione di ciò ma in tempi molto brevi perché c'è la possibilità di avvisare entro i primi giorni settimana prossima il BIM se c'è necessità necessità di aumentare cioè di richiedere un contributo maggiore ciò che che c'è questa possibilità per capire appunto se è utile assumere appunto magari una persona in tv eccetera.
Il secondo punto che volevo intervenire a questa più nel merito.
È un invito a.
Nel progetto appunto consorziato come dicevo che l' azione del suo lavoro di.
Restare un po' più attenti sulla situazione del territorio e sentieristica quindi dal punto di vista manutentivo.
I sentieri vengono abbastanza puliti però segnaletica obsoleta panchine distrutte in questi questo molti lo hanno eccetera c'è stato insomma.
Chiaramente probabilmente se sono stati eseguiti altri tipi di lavori per carità però una maggiore attenzione per credo che sia importante per tutti.
E soprattutto in questo momento in cui l' Amministrazione comunale intende e.
Far figura in occasione anche di una prossima apertura dell'.
Inaugurazione del giardino di Ciccioli e di avere anche un corollario più dignitoso nel suo nel complesso territoriale quindi alla periferia non solo del maniero ma.
Anche sul territorio quindi.
È un invito a un' attenzione maggiore affinché come era peraltro nell' origine di un po' di esperienza avendo seguito questo progetto vent' anni fa.
E maggiore attenzione appunto per questi.
Per la sentieristica e per il territorio grazie.
Grazie consigliere Marcon.
Non vedo altre prenotazioni quindi passiamo alle eventuali dichiarazioni di voto consigliere Ugolini per il Movimento Cinque Stelle prego.
Grazie Presidente.
Anticipo subito che il mio il mio la mia intenzione di voto sarà favorevole il progetto.
Meritevole e nella nella nell' individuare proprio quelli che sono i fabbisogni del delle persone del nostro territorio e il progetto sicuramente potrà essere migliorato anche grazie al contributo che il Gruppo Lega Nord si è impegnato a.
Fornire in merito ai criteri di antiselezione del delle persone e preciso appunto anche il fatto che quest' anno il progetto è migliorativo in termini quantitativi rispetto al all' anno l' anno precedente in quanto ci sono due figure in più che due lavoratori in più che potranno essere inclusi nella nel progetto e ringrazio anche il Consigliere Marcon della della dell' intervento perché effettivamente il la sentieristica e l' aspetto legato all' arredo urbano è un elemento che necessita maggiore attenzione da parte.
Dell' Amministrazione a mio parere quindi il mio voto è favorevole grazie.
Grazie Consigliere Ugolini assessore Castellano Franco per Vivi Lavis prego.
Grazie Presidente anche il voto del nostro Gruppo sarà favorevole per questa iniziativa che.
Oltre a dare opportunità di lavoro a persone svantaggiate logicamente con la difficoltà di poterle impiegare tutte perché non ci sono sufficienti risorse per poterlo fare ma tuttavia con i criteri già adottati e riteniamo che si possa dare una risposta a persone in difficoltà e nello stesso tempo a fare un servizio per la nostra comunità che è apprezzato e la possibilità di aggiungere a queste persone altre più.
Preparate coordinate in modo diverso attraverso i fondi del Bean va a colmare quella lacuna di.
Sulle certe mansioni che queste squadre logicamente non possono svolgere per cui sicuramente la la funzione di miglioramento del dell' arredo e dei sentieri sarà svolta in collaborazione con la squadra del Bean per cui questo voto sarà favorevole grazie.
Grazie Assessore Castellan consigliere Piffer Roberto per la Lista Civica prego.
Grazie Presidente.
Sicuramente gli aspetti che sono stati evidenziati dai colleghi della Lega durante la discussione non sono.
Di lana caprina perché.
Trattandosi di una situazione ormai perdurante di.
Spazi disponibili inferiori alle richieste e tutte sicuramente che hanno alle spalle motivazioni importanti per cui vengono fatte queste tipi di richieste di accesso a interventi come questo è evidente che la scelta dei di chi può accedervi la speranza sarebbe quella di trovare spazio per tutti e ben vengano tutte le iniziative che permettono comunque di dare sollievo economico a chi si trova in difficoltà ma ripeto non potendo dare risposta a tutti la scelta di chi inserire e chi no è non è di poco conto detto questo il progetto in sé come ormai da qualche anno a questa parte ha un' importanza.
Notevole per dare ripeto sollievo a chi si trova in difficoltà economica ma soprattutto come ci ha detto anche in discussione riuscire magari a portare alla pensione qualche lavoratore estromesso in tarda età che altrimenti rimarrebbe un peso in generale per la società mentre così si riesce a dare compimento e quindi a toglierlo da quella lista che sembra allungarsi ogni anno sperando sempre nella famosa ripresa economica ciò detto quindi al progetto diamo un voto favorevole e confidando che poi si riesca a individuare le persone che meglio possono.
Interpretare lo spirito di questo progetto ovvero che riescano a concludere la loro.
Attività lavorativa e quindi a.
A dare un risultato doppio in questo senso il sollievo economico momentaneo e la conclusione di un percorso lavorativo ciò detto ci ha permesso di aggiungere che se in qualche caso e ci sono state Cry.
Critiche sollevate nei confronti di questo tipo di intervento questo deriva da come viene gestito sul territorio è evidente che.
Se.
Questi operatori vengono gestiti con progetti che non riescono a sfruttare comunque le potenzialità di queste squadre o che queste squadre per vari motivi organizzativi non siano occupate completamente nell' arco della giornata ma rimangano per dei periodi sul territorio e inattive è evidente che nella popolazione questo crea un sentimento di disagio per non dire criticità e quindi l' importante poi alla fine per dare fiato per dare peso per dare risultato a questo progetto è che sia gestito al meglio durante il suo periodo sul territorio da chi ne ha la gestione ciò detto ripeto il nostro è un voto favorevole grazie.
Grazie Consigliere Piffer la consigliera Ceccato che ha già anticipato prima o vuole farla.
Avevo anticipato prima dichiarazione di voto Consigliere Pelli per il PAT ti prego.
Grazie Presidente ma ribadendo l' importanza soprattutto sociale del progetto 19 il nostro sarà un voto favorevole e anche noi mi collego a quanto detto prima dal Consigliere Piffer ribadiamo l' importanza comunque di controllare queste squadre controllare gli operatori che svolgono comunque un lavoro grazie Presidente.
Grazie Consigliere Pelli consigliere Dorigatti per il Partito Democratico prego.
Sì grazie Presidente.
Anche il voto del Partito Democratico sarà favorevole a questa deliberazione aggiungendo appunto che il questo progetto nella legge 19 un progetto che effettivamente è diciamo che trova la il giusto connubio tra occupazione e lavoro per delle persone che si trovano in particolari situazioni svantaggiate e comunque trova anche un un obiettivo di dare decoro e comunque un.
Un' immagine decorosa della nostra comunità grazie.
Grazie consigliere Dorigatti pongo quindi in votazione il punto 3.
All' ordine del giorno intervento 19 progetto per l' accompagnamento alla occupabilità attraverso lavori socialmente utili anno 2019.
Approvazione schema di convenzione per la gestione in forma associata con i Comuni di Giove e Faedo con voti espressi per alzata di mano favorevoli.
15.
Contrari.
3 Gruppo della Lega Nord astenuti nessuno il Consiglio approva.
Punto.
4 all' ordine del giorno interrogazione.
Con risposta scritta presentata dal Gruppo Movimento Cinque Stelle protocollo 801 di data 14 gennaio 2019 avente ad oggetto utilizzo dei contributi ai Comuni previsti dalla legge numero 145 barra 2018 si assenta la assessora Caracristi quindi sono presenti 17 consiglieri prego consigliere Ugolini.
Grazie Presidente.
Allora.
Allora l' interrogazione ha come oggetto l' utilizzo dei contributi ai Comuni previsti dalla legge numero 145 barra 2 18 premesso che l' articolo 1 comma 107 della legge numero 145 del 2018 cosiddetta legge di bilancio per il 2019 e le successive successivo decreto attuativo del 10 1 2019 dispongono l' assegnazione di contributi ai Comuni per realizzare determinate opere pubbliche quali la messa in sicurezza di scuole strade edifici pubblici e patrimonio comunale il finanziamento di tali opere verrebbe coperto per il 50 per cento già ad inizio lavori e per il rimanente 50 per cento a conclusione degli stessi.
L' allegato 1 del sopracitato comma 107 stabilisce inoltre che i finanziamenti per i comuni del Trentino aventi popolazione tra i 5000 e i 10.000 abitanti è pari ad un ad euro 70.000 tra i Comuni.
Potenziale tra i comuni.
Potenziali beneficiari di tale importo rientra pertanto anche il comune di Lavis.
Il successivo comma 109 stabilisce infine che l' erogazione dei contributi viene concessa purché l' inizio dei lavori sia effettuato entro la data del 15 maggio 2019.
Tutto ciò premesso si interroga l' Amministrazione comunale per conoscere.
Se è a conoscenza dell' opportunità di utilizzare i contributi previsti dall' articolo 1 comma 107 della legge di bilancio per il 2019.2 in caso affermativo se ha già individuato le le potenziali opere da realizzare attraverso tale finanziamento punto 3 nel caso in cui l' Amministrazione non sia ancora a conoscenza della sopracitata normativa si richiede se si ritiene necessario cogliere tale opportunità posto che i tempi per l' inizio dei lavori scadano tra solo quattro mesi e posto che nella casistica dei lavori soggetti a finanziamento possono rientrare svariate opere di messa in sicurezza delle quali a parere degli interroganti anche il Comune il nostro Comune necessita.
A norma del regolamento si richiede risposta scritta e considerata l' importanza dell' argomento si auspica discussione in Consiglio comunale.
Grazie.
Grazie consigliere.
Ugolini ovviamente il Regolamento per l' interrogazione non prevede un' ampia discussione ma prevede la la la presentazione dell' interrogazione la lettura poi la risposta del Sindaco dell' Assessore competente e poi il soddisfazione o meno da parte del presentatore dell' interrogazione il Consigliere ha altri strumenti come la mozione ordine del giorno per portare in discussione una questo argomento come altri per la risposta la parola al Sindaco prego.
Deve prenotare però.
E risposta interrogazione protocollo 8 0 1 di data 14 1 2019 ad oggetto utilizzo dei contributi ai Comuni previsti dalla legge numero 145.018.
L' ordinamento speciale della provincia autonoma di Trento dispone che la materia della finanza locale sia di competenza provinciale e che quindi risorse finanziarie dei Comuni trentini non derivano da trasferimenti statali che il bilancio comunale sono infatti assenti.
Iniziativa prevista all' articolo 1 comma 107 della legge 145 2018 destina alla messa in sicurezza di scuole strade edifici pubblici e patrimonio comunale è stata attuata con decreto del Ministero interno di 10 1 2019 che l' articolo 3 comma 2 prevede per i Comuni delle regioni a statuto speciale Friuli-Venezia Giulia e Val d' Aosta e le province autonome di Trento e di Bolzano i contributi sono erogati per il tramite di autonomie speciali pertanto le indicazioni su come utilizzare i fondi sui termini specifici sulle modalità effettivi di erogazione dovranno venir fornite alla provincia autonoma di Trento che non ha ancora dato indicazioni in merito era pervenuta anche la nota che.
E seviziato il Servizio Autonomie locali avrebbe fatto pervenire questi dati secondo le previsioni dell' articolo 1 comma 107 della legge 145.018 dovrà comunque essere un intervento di messa in sicurezza e doveva essere aggiuntivo a quelli previsti per l' anno 2019 quindi sarà un nuovo intervento un intervento previsto nel piano delle opere pubbliche per l' anno 2020 2021 ed anticipato l' anno 2019.
Non è quindi facile individuare un intervento non previsto negli attuali programmi da progettare appaltare e portare all' inizio esecuzione entro 15 5 2019 ma non appena avremo l' indicazione da parte della provincia faremo una proposta nell' ambito del procedimento di approvazione del bilancio 2019 12 2021 ecco c'è anche all' interno del Ministero dell' interno c'è un fax in cui sono anche indicati i vari interventi che sono anche manutentivi e comunque o di o di asfaltatura comunque è abbastanza.
Ampia la gamma di interventi che si possono fare impegni a dare maggiori informazioni eletti consiglieri non appena queste fossero disponibili e rinviando una discussione in merito non prevista in sede di risposta scritta alle interrogazioni al momento dell' esame delle proposte di bilancio 2019 2021 che è in corso di predisposizione l' occasione è gradita per porgere cordiali saluti.
Grazie Sindaco prego spegnere il microfono se ha finito.
Soddisfatto consigliere Ugolini prego.
Sì allora grazie Presidente beh in merito alla risposta.
Del del Sindaco.
In e rapidità e chiarezza non ci sono non ci sono dubbi e speravo chiaramente in una in un esito.
Migliore in merito alla mia alla mia interrogazione e auspico solo che siano state valutate tutte le possibili strade che che riguardano proprio la raccolta di questi fondi faccio faccio riferimento per esempio al fatto che la provincia ha dato ha dichiarato lo stato di emergenza in seguito anche all' ultima.
Agli episodi della dello scorso ottobre pertanto ci sono magari delle possibilità e delle strade che i tecnici più sicuramente più preparati di me nell' ambito specifico possono magari riuscire a.
Sfruttare questi questi canali o magari attraverso il Consorzio dei comuni senza dover aspettare.
In maniera così.
Quasi irrilevante il fatto che la dal da parte della provincia possa possa decidere in merito a questi soldi perdendo quindi il loro utilizzo grazie.
Grazie Consigliere Golini prima di concludere i lavori il consigliere Della Giacoma chiede di fare un intervento prego Consigliere la ragione.
Consigliere Gulino prego.
Grazie Presidente.
Cari colleghi ho chiesto al Presidente tre minuti di intervento sarà il mio ultimo intervento da Consigliere comunale.
E domani mattina consegnerò le dimissioni lascio per il profondo rispetto del ruolo che merita tempo concentrazione e dedizione.
Che conclude un percorso che ho iniziato nel 2010 con la mia prima candidatura ed elezione a sostegno dell' allora sindaco Pellegrini ho scelto ed ho voluto fare politica non sono stato chiamato da nessuno.
Sono io che mi sono proposto.
Ho vissuto questi anni da Consigliere ed Assessore con l' entusiasmo di chi crede che far politica locale sia davvero un impegno gratificante ed importante volevo ringraziare tante persone dai Sindaci Pellegrini e Brugnara.
Agli Assessori alla Giunta attuale tutta con la quale ho vissuto un anno straordinario.
E poi voi tutti per il confronto e la passione che avete dimostrato.
È chiaramente un ringraziamento anche a tutti gli elettori che hanno dato fiducia nel salutarmi nel salutarvi permettetemi di dirvi un' ultima cosa un concetto che forse ciò che più mi ha caratterizzato in questi anni non derogate mai alla tutela del territorio nella vita oltre ai nostri effetti la cosa più preziosa che c'è è l' ambiente e il territorio che ci circonda nella quale viviamo della quale siamo responsabili oggi e per il futuro.
Lascio il Consiglio con l' orgoglio di averne fatto parte con la tristezza di chi vide un percorso concludersi ma con la serenità di aver dato un sano contributo grazie a tutti voi e buon lavoro grazie.
Grazie consigliere Della Giacoma a nome del Consiglio ringrazio consigliere per l' impegno profuso in questi anni per la sua dedizione per la sua partecipazione e auguro buone cose per la vita privata e lavorativa e per il futuro.
Grazie a tutti sono le ven.
Prego.
Voleva intervenire il Sindaco prego.
Chiede di intervenire il Sindaco prego.
Prego Consigliere Dalla Giacoma spegnere il microfono grazie.
Sì grazie Presidente e mi lascia questo spazio e per ringraziare.
I Consiglieri di San Giacomo che è stato anche assessore all' interno di questa Giunta che con entusiasmo sin da subito si è prodigato a portare avanti delle progettualità.
E effettivamente anche prima quando aggiungo oltre a essere Consigliere è stato anche consigliere di comunità di valle.
E ha sempre creduto in una politica per il territorio e per la gente e si è battuto insomma per soprattutto la salvaguardia del territorio vitivinicolo e agricolo insomma di Lavis di tanta importanza quindi e oltre a questo insomma penso che.
Essenzialmente.
La cittadinanza Perna insomma un consigliere che rappresenta anche la zona di Masi insomma che ha sempre portato anche distanze di quella parte di territorio.
E che è sempre sempre stato produttivo e collaborativo con tutti all' interno del Consiglio ha sempre portato il dibattito e il confronto quindi un ringraziamento per ciò che ha fatto l' amministra negli anni precedenti con la Amministrazione Pellegrini con l' amministrazione attuale e quello che ha fatto anche in punta di valle grazie.
Grazie Sindaco.
Prego spegnere il microfono Sindaco.
Sono le 21 e 34 dichiaro chiusi i lavori di questo Consiglio comunale a voi tutti buon proseguimento di serata.